东莞招聘

1.根据公司的战略规划及市场环境，制定公司年度营销策略和销售目标，并组织实施，带领营销团队确保销售目标的实现，完成公司下达的利润指标；

2、负责制定公司相关的营销管理制度与管理流程，确保营销工作有序、规范开展。

3、负责公司市场拓展、渠道维护和产品宣传推广工作；

4、负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度，提升公司市场占有率和竞争力；

5、深入市场调研与分析、准确把握行业市场信息，向公司提供市场发展战略和决策依据；

6、建立和管理销售团队，规范销售流程，定期组织召开销售会议，加强过程督导，提高风险控制能力，及时指导销售团队工作，协助完成销售目标；及时催收账款；

7、定期组织团队培训学习，加强经验分享，提高专业能力及整体素质，打造高效营销团队；

8、完成领导交付的其它工作任务。

任职要求：

1、30-45周岁，大专以上学历，市场营销、机械设计和自动化等专业，有7年以上大客户开发管理经验，3年以上营销总监或副总岗位团队管理经验，销售团队不少于8人；

3、熟悉自动化行业现状，对模组、滑台、SCARA、6轴机器人等有深入的了解。有自动化行业或智能装备行业的销售和销售管理经验，有团队建设能力有良好的市场拓展能力、优秀的销售、谈判能力，极强的执行能力；

年销售业绩千万以上的优先；

4、业绩与结果导向，能独立开发客户和签约，能适应出差，能独立驾车优先；

5、有优秀的敬业精神，良好的团队建设、管理和激励能力及抗压能力。

我们为您提供：

1、完善的薪酬福利；（基本工资+提成+奖金+股权激励）

3、享有国家法定节假日以及带薪年假，婚假，产假等各项补充假期；

4、规范完整的社会保障体系，

会与前景：

1、发展方向：营销总监→营销副总经理

2、接触优秀企业高层管理者，累积大量人脉与行业经验，拓展您的社会网络圈子；

3、成为自动化行业团队管理者或资深营销顾问；

4、用您的辛勤和创新获取丰厚回报，享受创业的成就感；

5、公司目前正处于高速增长期，必将为人才带来一个更大的发展舞台。

广东凯宝机器人科技有限公司，专注于4-8轴robot scara运动控制器的研发、制造，并与具备30年经验的日本公司共同研制开发，为中国机器人市场提供4-8轴控制器技术与服务。公司将运动控制系统与数控设备完美结合，并为广大设备厂商、终端用户提供整体的运动控制解决方案。广泛应用于：金属加工、电子装备、特种机床等行业。作为中国领先的运动控制解决方案提供商，我们致力于为广大设备厂商、终端用户提供整体的运动控制解决方案，进行持续创新，并以个性化、定制化的产品去满足行业用户的特定需求，为客户创造***价值。致力发展成为我国工业机器人研发和生产重点培养对象。公司坐落于我国社会和经济发展最具活力的地区之一广东东莞松山湖工业园区。

工作时间：每天8小时，周一至周六上班，周日休息

员工福利：


1、凡是加入本公司的应届全日制本科、硕士、博士毕业生，工作时间满一年并缴纳12个月社保或公积金后，即可享受松山湖新引进人才生活补贴（本科生15000元，硕士博士研究生30000元）。对于工作满1年并落户高新区的博士人才，再一次性给予50000元/人的安家补贴。

2、松山湖园区政策下发的福利补贴都可申请（如申请人才房、公租房等）