武汉招聘课程顾问10-20k

课程顾问10-20k

一、岗位职责：

1. 熟悉课程项目，接待学员咨询，完成课程的推广及销售；

2. 根据公司提供的客户名单（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的；

3. 配合推广与招生活动的策划、实施及总结反馈；

4. 协助销售主管完成方案策划，宣讲策划等相关事宜，并协助销售数据的归纳统计；

5. 根据公司发展规划，持续完成每月销售指标；

二、岗位要求：

1. 热爱销售工作；

2. 积极正向，有超强的企图心和极高的自我管理能力；

3. 能吃苦耐劳，服从管理；

4. 专科及以上学历，致力于长期在教育行业发展；

5. 亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出。

三、薪资福利：

1、无责底薪3500元+工作津贴2000元+提成（3%-5%）；

2、公司提供客户，无须自己挖掘，无需外出开发；

3、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小；

4、员工聚会+节日礼物+法定节假日+带薪年假+老板大红包；

5、培训期内签订正式劳动合同，缴纳五险一金。

职能类别：课程顾问

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