东莞招聘

1. 负责公司人员招聘、人事档案制度、员工关系、考勤休假制度的建立的管理工作；

  2. 负责公司各项管理制度、业务流程及各项规章制度的编制工作；

  3. 负责起草对外相关协议、合同，负责起草对内相关通知、通报等文字材料，并督促落实；

  4. 负责公司各项档案的分类保管及管理工作，建立分类档案目录与档案查阅制度；

  5. 负责公司会议的组织实施，负责起草月度工作安排、负责会议纪要；

  6. 负责公司的外联工作，维护稳定高效的相关业务与职能部门的关系；

  7. 负责日常接待工作，按照公司相关接待标准执行；

  8. 负责公司资产管理、办公用品等后勤保障；

  9. 负责公司环境卫生工作，保证公司环境整洁卫生，营造良好的工作环境；

  10.负责公司车辆的调度、保养工作，做到高效有序安全；

  11.完成总经理交办的其它工作。

东莞溢华汽车销售服务有限公司是广东溢华汽车集团有限公司网络一员，成立于2003年10月，是梅赛德斯-奔驰在东莞地区特许服务中心。其前身为东莞仁孚溢华汽车服务有限公司，是与香港仁孚集团合资经营的公司，后于2015年1月开始，更改为溢华集团独资经营。东莞溢华位于东莞市南城区，是集产品展示、客户服务、测试维修、市场推广销售、零部件供应等于一体的专业汽车服务公司。2009年11月，东莞溢华星睿二手车展厅正式开幕，成为东莞梅赛德斯-奔驰授权销售星睿二手车的经销商。经过10多年风雨兼程的艰苦奋斗，东莞溢华现已成为本地区大众信赖的汽车服务品牌企业。

公司拥有对员工关怀备至的悠久文化，并致力于为员工提供一个良好的工作环境。我们深信公司的成功建基于全体员工的共同努力。故此，我们非常重视员工的个人发展、培训及福利。

公司福利包括：
（1）食宿待遇：提供午餐，为有需要的员工提供宿舍。
（2）五险一金：按照法律规定，为员工缴纳社会保险金及住房公积金。
（3）商业保险：通过试用期的员工额外购买商业保险。
（4）带薪年假：公司正式员工享有法定年休假以及集团福利假。
（5）职业发展：公司具有完善的培训机制以及职业发展空间。
（6）其他福利：员工年度旅游、年度身体检查、生日晚会、生日礼金、过节费、年终奖、年度调薪等。