东莞招聘

一、岗位职责：通过驻点兴业银行提供的代发企业、中石化加油站及合作商圈资源、或依托企业下午茶/企业团办推广我行信用卡、好兴动APP及相关综合化业务。

二、岗位要求：

  1、大专及以上学历，学信网可查询

  2、三观正、上进心、肯吃苦（向往银行工作者）

  3、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）

  4、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合）

  5、能吃苦耐劳、有强烈的企图心

三、薪资待遇：

1、底薪

【初级】3000元/月

【中级】4000元/月

【高级】6000元/月

【资深】8000元/月

【专家】10000元/月

2、提成

通算：平均80～400元/卡（另外享有1.44倍系数上浮，未达到考核同样享受提成）

3、提成

综合化营销奖励：好兴动商城奖励200-500元；睡眠户奖励200-500元；其他奖励200-500元，综合600-2000元。

4、额外奖励

①【新人津贴500元】

②【老员工津贴500-1000元】

③【龙虎榜奖励1000元】

四、福利待遇：

  1、带薪入职培训、入职即购买六险一金

  2、生日会

  3、妇女节，端午节，儿童节，中秋节，春节慰问礼包发放

  4、每季度一次工会出行活动，每月一次团建安排

  5、总分行组织表彰会、年会、出国旅游

  6、新人专业知识培训、免费外部机构培训、零售业务知识培训

五、考勤及工作模式：

  1、弹性考勤制度：考勤自由，业绩达标可申请每周只需考勤三次，弹性工作时间，早达成业绩目标早下班

  2、工作模式：中石化油站易捷便利店驻点/商圈驻点/小区驻点/企业下午茶团办/机构联动

六、政策支持：

   1、渠道资源：油站长期驻点，中石化加油业内最优惠，另外不定期提供商超等点位 

   2、网络收件：网络申请，上门收件核身即可

   3、秒批秒用：5分钟内出结果，客户现场办理即可秒用

   4、机构联动：分支行提供代发企业资源联动收件

   5、企业团办：公司提供礼品支持和费用支持

七、职业发展:  

       驻点专员→储备主任—正式主任→城市总经理/省行各科室负责人（每年一次内部竞聘机会，完善人才培养体系，内部晋升提拔机制，同时也可横向分支行机构发展）

兴业银行股份有限公司（简称“兴业银行”）1988年诞生于中国改革开放前沿——福建省福州市，2007年在上海证券交易所挂牌上市。历经34年持续拼搏和稳健发展，已成为国内系统重要性银行，跻身英国《银行家》全球银行1000强前20强、《财富》世界500强前200强，荣膺英国《银行家》“2021中国年度银行”，明晟 ESG 评级连续 3 年蝉联中国银行业***评级A级。

成立以来，兴业银行肩负“为金融改革探索路子、为经济建设多作贡献”的使命，始终遵循***总书记在闽工作时开创的重要理念和重大实践，带着“敢拼会赢”的闽商基因，将自身发展融入时代洪流，与中国经济同频，与人民美好生活共振，坚持以客户为中心，走市场化、差异化经营之路，顺势而为，锐意创新，引领同业金融、绿色金融、投资银行、资产管理等新兴业务发展，形成了横跨境内外，线上线下结合，涵盖信托、金融租赁、基金、银行理财、消费金融、期货、资产管理、研究咨询、数字金融等在内的现代综合金融服务体系，在为广大客户持续创造价值过程中，不断实现自身高质量发展。

近年来，兴业银行贯彻新发展理念，保持“1234”战略定力，在服务新发展格局中持续擦亮绿色银行、财富银行、投资银行“三张名片”，全面推进数字化转型，积极构建连接一切的能力，打造***生态赋能银行，实现新一轮五年发展稳健开局。截至2021年末，总资产达 8.6 万亿元，实现营业收入2212.36 亿元，归母净利润同比增长24.10％至 826.8 亿元；资产质量稳中向好，在不良贷款率、不良贷款余额继续“双降”的同时，拨备覆盖率升至 268.73%。

初心不改，虽远不怠。兴业银行将始终胸怀“国之大者”，锚定服务实体经济和人民美好生活的主航道，踔厉奋发，以负责任银行的主动担当普惠万家、添美中国，一张蓝图绘到底，向着“一流银行、百年兴业”的远大目标继续前进。