东莞招聘

1、统筹培训工作：

l 培训体系的搭建、完善；

l 能力提升模式探索与方案设计、实施；

l 人才盘点、人才梯队建设项目主导与实施；

l 发展外部高性价比学习资源；

l 培训流程的设计与实施；

l 培训相关工作的安排、审核与把关；

2、统筹企业文化相关工作：

l 企业文化理念调查与迭代完善

l 文化落地策略制定与规划

l 决策文化活动方向与把关规划；

l 把关公众号运营推广策划；

l 其他文化工作的安排、审核与把关；

3、部门建设与管理：

l 部门相关规章制度流程的建立与修订；

l 部门员工的培养与成长；

4、完成上级主管交办的其他工作任务。

健力宝诞生于1984年，含有“健康、活力”的保健意义。1984年洛杉矶奥运会后一炮走红，被誉为“中国魔水”。作为中国***个添加碱性电解质的饮料，健力宝率先为国人引入运动饮料的概念。
健力宝与体育结缘，赞助体育赛事是健力宝作为运动饮料特性的集中表现，2008年底，健力宝成为广州2010年亚运会指定运动饮料，健力宝把握市场脉搏、借亚运会将展开一系列体育营销，全面打造运动饮料知名品牌。