东莞招聘

岗位职责：
1、根据公司发展，做好人事规划和调配工作，负责员工招聘、初试、定级、入职、考核、辞职等各项工作的落实；
2、负责广州的大区入离调转、人事管理工作：员工信息、入职档案及劳动合同的签订，以及每月考勤工作等；
3、负责办公室系列行政事务：公司文件草拟、行文、发放、归档、登记、保管等以及产品的库存管理、办公室设施的管理等；
4、负责公司员工的后勤保障工作：生日会、集体活动组织安排、员工福利慰问等；
5、建立健全各项规章制度、并检查执行实施情况，促进各项工作规范化管理。
任职资格：
1、全日制本科（含）以上学历，1-3年工作经验；行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业；
2、熟悉招聘，对人力资源6大模块有一定了解；
3、熟练运用office等其它办公软件；
4、工作热心细致，工作责任感、抗压能力强，主动性好，有独立完成工作的能力。

关于蓝凌：
蓝凌——数字化工作专业服务商、生态型OA引领者！
蓝凌软件成立于2001年，是数字化工作专业服务商、生态型OA引领者、阿里云知识管理与协同领域***战略合作伙伴，为各类组织提供智能办公、移动门户、知识管理、合同管理、数字运营、财务共享等一体化解决方案；先后助力中信、万科、小米等知名企业实现了智慧管理与高效办公的工作变革，累计服务3000+万员工。
凭借强大的产品研发与创新能力、大中型及成长型组织数字化服务能力、丰富的生态伙伴连拉能力，蓝凌软件已从一家OA厂商，成长为全面赋能组织数字化转型、服务网络遍布全国、员工近3000人的大型专业厂商，公司是国家知识管理标准核心参编单位、国家高新技术企业、深圳500强企业、深圳重点软件企业，屡获智能办公年度领军企业、用户推荐协同办公品牌、CMMI5、等保三级等资质认证。未来，蓝凌将继续与所有的客户和伙伴一道，共同推动企业工作方式的创新与变革，让每个企业都拥有更智慧的工作方式。

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