东莞招聘

任职要求：
一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！一年买车两年买房不是梦！不管你有多优秀，但必须有追求、有赚钱欲望、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！
2019年03月招贤纳士
【招聘条件】
1、品行端正，男女不限。
2、强烈赚钱欲望！热爱销售行业者
【岗位职责】
1、具备快速的学习能力；
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心；
【任职资格】
1、大专以上学历！
2、有良好的沟通意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合）。
3、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）。
【薪资待遇】
（底薪+提成+五险一金）
正常干5000---8000元/月
努力干8000---10000元/月
使劲干10000---20000元/月
拼命干20000元/月以上（不封顶）
1、单位签订正式劳动合同，入职即可缴纳6险1金。
2、无责任底薪+提成+奖金，业绩提成上不封顶。
3、广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。
联系人：17824893916  王主任

2004年10月25日，交通银行信用卡中心正式成立。
目前信用卡中心已转制为持牌经营的总行直属的省分行级专营机构，形成了由18个职能部门和54个城市分中心组成的组织架构体系。基本建成了一支覆盖信用卡业务经营管理领域，结构完善，日趋成熟的专业化团队。2016年明确了“两个提升，两个转型”的战略目标；2017年业内首推手机信用卡，开启信用卡秒级服务体验时代；2018年交通银行优逸白金信用卡上市，市场反响热烈，上市8个月，卡量突破200万张。“买单吧”app自2016年上线以来，实现2年半内绑卡客户突破5000万，目前已完成4.0版本的升级。2018年8月8日，在册卡量突破7000万大关。2019年，信用卡中心提出“以客户结构为纲，以风险管理为锚，以提升资产收入率为锋”的发展策略方针。
未来，信用卡中心将充分发扬“创新、卓越、担当”的企业精神，拼搏进取、责任立业、创新超越，继续强化管理、深化改革，大力推进信用卡业务开启新的征程，向着消费信贷供应商和互联网平台的目标不断前行，做改革的排头兵、创新的领头羊、创利的主力军。