东莞招聘

职责描述：
1.管理和优化公司的员工关系管理体系，健全员工关系管理模块相关制度，建立和谐、愉快、健康的劳资关系；
2.监督各部门员工劳动合同的签订、续签和解除情况；
3.负责员工档案、信息的管理，确保信息有效，数据准确、档案健全；
4.组织员工活动，组建良好的内部员工工作氛围；
5.负责相关人事信息系统的搭建和维护；
6.负责定期对员工各项手续办理、合同处理方面的问题进行汇总，并分析潜在的劳动用工风险，及时解决问题规避风险，处理和维护员工之间的劳动关系（争议、咨询、纠纷）；
7.组织公司员工关怀活动，跟进服务中心员工关怀活动开展情况；
8.建立员工关系工作标准、检查标准、监督机制，开展员工关系月度检查，开展下属员工工作能力培养；

任职要求：
1.全日制本科学历，人力资源相关专业优先；
2. 5年以上人力资源相关经验，3年以上员工关系经理经验；
3.熟练掌握电脑操作及办公软件的使用；
4.员工关系管理规划能力，熟悉相关劳动法律法规，具备较强劳动争议及集体事件处理经验；

美的地产集团是美的控股下属重要成员企业。公司成立于2004年12月，是一家以房地产开发为主，涉足住宅、写字楼、酒店、高尔夫球会经营、物业管理、餐饮、教育、园林绿化、建筑施工等领域的综合性现代化企业。
发展至今，美的地产集团累计开发建筑面积超过700万㎡，在建面积400万㎡，开发项目超过20个。除广东区域外，美的地产还在贵州、湖南、江苏、辽宁、河北、浙江等地拥有地产发展项目。公司秉承“筑城，筑家，筑未来”的品牌理念，与中国城市共发展，为社会创造财富和改善住宅/商业环境。
随着集团的不断发展壮大与三年战略规划的实施，美的地产自2010年开始，全国化布局提速，先后在华南、西南、华中、华东、东北、华北区域完成战略布局，逐步稳健成长为全国性地产行业品牌企业。