东莞招聘

接听客户来电，为客户提供业务咨询解答、查询业务信息、增值业务办理、客户建议接纳等服务（带薪岗前培训）

岗位要求：

1、中专及以上学历，专业、性别不限，年龄在 18 -34岁；

2、国语标准流利；具有良好的沟通能力；

3、熟悉计算机日常办公软件，中文打字速度 40 字/分以上；

4、具备一定的沟通能力、独立解决问题能力，责任心强。

薪酬福利：

1、薪酬福利：综合月薪￥4500-￥6000 元/月；(***可达 8400 元)

2、根据宿舍情况免费安排住宿（不住则有住房补贴300元/月），每月有餐费补贴，转正后有交通补贴。

3、工作满一年，即可享受带薪年假，公司每年提供不定期旅游；

4、每年五大法定节假日均发放 300 元过节费；每年 6-10 月每月发放 100 元高温补贴。

5、不定期组织大型的业务、营销、知识等劳动竞赛，表现优秀的员工可获得奖金激励。

6、 人员享有岗前培训补贴 100 元/天，当人员参与生产及结算工时满 100 小时， 次月发放。

7、人员在试用期期间有三个认证考核，考核通过将奖励考核激励奖金 1300 元， 次月发放。

8、按国家规定购买五险一金。

【上班时间：轮班制，一天上班时长7.5小时。月休6--8天。】

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