东莞招聘

岗位职责:

1、协助经理制定和完善公司绩效考核制度、先进评选方案，督导相关人员执行、绩效审查、胜任力评估。

2、通过系统的规划和持续的推进，不断对绩效进行检查和分析，对公司全员进行分类和量化考核，确保考核数据的真实性，反映公司的业绩状况，为公司的经营提供有效的战略支撑；为岗位晋升加薪/降职降薪/淘汰/奖励提供有力证据。

3、完成实施绩效考核，跟进部门绩效考核数据提交情况，并汇总出绩效考核结果。

4、完成开展绩效辅导和绩效面谈工作，落实绩效信息反馈，及时处理绩效申诉。

5、完成推进绩效改进工作，形成绩效考核工作的流程化，制度化。

6、做好年度绩效考评工作，结合日常绩效考核结果，做好员工年度绩效终评，组织年度先进评选活动

7、接受并完成上级交代的其它工作任务。

任职条件：

1、男女不限、年龄：26-36岁、大专以上学历，有五年以上绩效推行管理经验。

2、三年或以上300人及以上企业绩效推行管理经验优先。

3、能够熟悉使用办公软件，精通KPI/OKR、MBO绩效考核办法及绩效工具。

4、有良好的沟通、协调能力和组织管理能力，熟悉数据稽核流程。

5、有较强的责任心、上进心。

6、初步掌握人力资源六大模块知识、熟练掌握绩效模块知识、劳动法知识。

7、熟悉企业绩效考核相关流程的建立及执行，了解各类绩效考核工龄的使用，具备3C行业工作背景优先。

公司成立于2009年9月,专业从事模内注塑、3D光学真空镀膜、无尘丝印，无尘注塑，拥有先进的UV转印加工设备及百级光学纹理转印车间，千级真空电镀车间，千级无尘丝印车间，万级无尘注塑车间，并配备专业实验室和质检室。我们拥有自己的研发团队，致力于模内注塑领域的十年研发及沉淀，在光学纹理仿玻璃注塑上有重大突破，成功研发SIMD“三明治”模内注塑技术（专利号：2018115832884）。
      本公司位于东莞市凤岗镇五联村碧湖大道新绮腾金银珠宝产业园，是一家专业生产IML/IMF/IMR ,高压成型，光学光电产品：手机前后盖，保护贴，汽车类等产品的高新科技企业。所生产产品销往全国各地及欧美各大国家。
     公司本着以人为本、诚信经营的精神，赢得客户的肯定和员工的信赖，在发展的路上不断壮大，加入我们公司将是你明智的选择，期待充满志向和工作热情的您到来 ！