东莞招聘

岗位要求：

1、大专以上学历；（优秀者可以放宽至高中/中专）

2、口齿清晰，普通话流利！

3、能熟练掌握办公软件的操作；

4、好学肯干，有良好的团队意识；

5、从事过呼叫中心行业或有销售经验者，具备一定销售业务知识者会优先考虑；

工作内容：

用银行服务号码，联系银行提供的信用卡老客户，先进行信用卡售后服务，根据客户信用卡消费额度以及日常消费习惯，向客户销售具有分红返还型的小额保险理财产品。指导客户使用信用卡直接通过客户管理系统及信用卡支付系统完成购买及支付手续！

工作时间：

五天八小时，双休，早上9:00~下午18:30，中午休息1.5小时。

薪酬待遇：

1、薪资构成：职级津贴+高额销售奖金+优秀达成奖+年度奖金+品质奖金等。三个月一晋升机会。

2. 带薪培训

3. 享受标准社会保险

4. 住房公积金

5. 除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假

6. 额外奖励，定期的激励方案（国内外旅游、奖金、奖品等等）。

7、长期服务奖（公司将根据员工服务时间的长短及业绩给予相应的奖金奖励）

我们的优势：

A:占着银行的背景

B:拥有呼叫行业大好的发展前景

C:拿着金融行业的薪水

1. 公司提供优质的客户资源和座席，所有的销售过程都是在电话中轻松完成，无须自行开发客户，无须外出，无销售成本。

2.、优质的客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证。

3. 公司提供正规的职业培训与流程管理。

培训：

1、刚进公司，带薪入职培训。（你要熟悉公司各个情况）

2、工作一段时间，提升性培训。（你要快速成长）

3、晋升组长后进行辅导能力培训（你要做师傅带新人）

4、晋升团队长进行团队管理能力培训（你要带团队）

晋升：

1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：

专业路线：初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->资深电销专员->专家电销专员

管理路线：初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->电销主管->高级电销主管->呼叫中心经理->电售经理

2.透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

招商信诺人寿是一家专业、稳健、创新、以健康保障为专长的中外合资寿险公司，为企业和个人提供涵盖保险保障、健康管理、财富规划的全方位产品及服务，中外股东分别为招商银行和美国信诺集团。 招商银行1987年成立于深圳，是中国境内一家由企业法人持股的股份制商业银行。截至2019年年底，招商银行境内外分支机构逾1800家，在中国大陆的130余个城市设立了服务网点，拥有6家境外分行和2家境外代表处，员工8万余人。 美国信诺集团是美国四大商业健康保险公司之一，也是一家全球性的医疗服务公司，全球约有7万4千名员工，业务遍及30多个国家和地区，所服务的客户超过1亿人。 招商信诺人寿于2003年在深圳成立，公司自成立以来，坚持非代理人的销售模式，以电话营销、银行保险、经纪代理为主要销售渠道，经过17年的发展，业务已覆盖全国主要省市，并拥有全资健康管理子公司。 招商信诺人寿坚持稳健经营，专业专注，以客户为中心，在每一个业务领域都追求卓越，业绩显著。同时，基于对客户需求的深入了解及整合优质医疗资源的强大基因，我们提供全面的健康管理与保障服务，在业内优势显著；而通过科技创新，让客户可以感受到以科技为驱动的人性化服务，更令我们在业内脱颖而出，获得众多认可。 招商信诺人寿的使命是帮助我们的客户更健康，更幸福，更有保障！