东莞招聘

职位目的

在指定城市（或多个城市）内负责新兴渠道的发展和业务增长，使其在拨付预算下，符合公司政策方针并达到销售指标。

岗位职责

• 落实公司销售计划，通过新兴渠道客户（盒马，叮咚，朴朴等）推广公司品牌和产品。
• 3-5年以上经销商和客户管理经验，有新兴渠道管理经验优先。
• 提升门店执行质量，包括：有效分销，生动化陈列，促销计划优异执行，达到公司规范。
• 根据公司政策制订和客户特性制订年度生意发展计划。
• 经销商和客户费用管控，合理制订促销计划，费用控制在公司规范之内。
• DSR人员的管理和发展。

资历与经验

教育：大专及以上学历    

经验：

• 成功经销商及客户经验及案例
• 2年以上团队管理经验
• 3-5年一线销售经验
• 新兴渠道管理经验

技术/技能专长：

• 专业的客户管理/销售技能
• 良好的经销商管理经验
• 良好的协商/解决问题的能力
• 数据及业务分析能力，有效管理时间
• 良好的计算机技能（Excel，Word，Power point和数据库管理）

行业经验：快速消费品行业

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