东莞招聘

工作内容：

1、参与编制和调整板块各项目年度军令状各节点计划和专项计划，监控各项目进度是否满足军令状节点计划的要求，及时提醒和预警；

2、根据公司要求参与板块年度整体经营计划，细分、落实各项经营目标，按月更新各项经营指标数据，为经营决策提供数据性资料支持，同时对各项指标完成情况进行监控、预警、督促、纠偏，适时提出调整建议；

3、收集和整理各项目的运营信息，为公司决策提供信息支持，组织撰写经营分析报告；

4、协同进行项目计划运营管理，协调推进项目运营目标实现；

5、协助上级制定并监督落实薪酬福利制度、流程及管理办法；

6.协助上级审核员工的定薪、调薪及对各下属单位薪资具体工作进行指导与监督等系列日常薪酬管理工作

任职资格:

1、全日制统招本科学历，人力资源管理、经济学、财务管理等专业；

2、具有大中型商业薪酬绩效管理工作经验 ；

3、数据敏感度强。擅长数据分析及经营分析报告撰写。

奥园健康生活集团（简称：奥园健康）于2019年3月在香港联交所主板上市，秉承“让生活健康美丽”的品牌理念，以商业运营、物业管理为基础，打造智慧健康养老等业务为主的大健康产业，以此扩大并挖掘社区增值服务空间，持续深化“健康+科技”，并以业主、客户为中心，聚焦生活服务和医疗健康，深度应用于社区物业与商业中心，全方位构筑健康生活生态圈，致力于成为国内领先的健康生活服务集团。集团荣获“2020最具成长潜力上市公司”“2020中国物业企业综合实力百强TOP14”“2020物业服务企业上市公司TOP10”“2019年度广东省守合同重信用企业”等超百项殊荣。此外，集团分别还获得安信国际、国泰君安证券、瑞士银行（UBS）等数十家大行券商的覆盖并表示看好，给出积极评级。