东莞招聘

1利用现有的项目资源开辟并完善招聘渠道，推动项目的执行，完成招聘计划。

2.了解聚焦行业总体行情，总结明晰目标公司组织架构，并不断通过各种途径搜寻人才。

3.电话沟通较合适的人选，依据客户公司的需求，推荐候选人到客户公司面试，并将候选人的信息录入系统。

4.在面试过程中，了解候选人的初复试情况，并在候选人与企业之间做好协调沟通工作。

5.与入职的候选人保持粘性，与潜在候选人保持良好的沟通

6.与客户达成合作意向，签订服务合同，进行服务合同的前期筹备寄项目实施等工作。

7.负责接听/拨打招聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司面试入职，跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作，并解决求职者的疑虑，完成好上级分配的工作事项。

岗位说明：主要负责项目客户委托的招聘工作，可享受项目提成。

岗位（任职）要求：

1 需要抗压能力较强，需要熟悉电脑基础操作。

2, 工作仔细认真，责任心强，有上进心，具有良好的沟通能力和学习能力，主动性强。

3.人力资源相关专业，熟悉人力资源管理的内容。

4.能接受打电话，有电话销售经验的优先。

薪资福利：

薪资构成=无责任底薪+绩效奖金+业绩提成（具体面谈）

公司旅游 餐补 全勤 每月下午茶 生日会 带薪年假 法定节假日 公司团队90后 氛围超级好

       邦芒集团 总部位于上海，集团旗下拥有218家直营公司，覆盖全国所有的省、市、自治区。2018年邦芒集团布局全球，在中国香港和美国等地设立有多家公司，用全球视野向各类企事业单位提供品质化、系统化、定制化的人力资源服务，也为越来越多的跨国企业提供落地化的服务。
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集团的人力宝众创平台，通过多款SaaS企业服务生态系统将企业与C端用户有效连接，不断探索人力资源数据算法，结合“互联网+共享经济”，在创新企业用工的同时优化人员结构、压缩用工成本、规范内部流程，极大解决企业运营痛点。
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