东莞招聘

岗位职责

  

1、通过帮助业务部门建立组织架构，发展组织能力等，以支持业务的战略发展；

  

2、支持业务部门经理制定与业务战略目标一致的人才储备计划；

  

3、制定及实施与公司目标一致的员工沟通策略，计划，政策及规则，以促进公司文化的宣导，增强员工凝聚力；

  

4、发展，改善及实施不同的人员发展工具以帮助员工发现他们的发展机会及职业生涯轨迹，同时，协助业务部门经理制定及实施员工持续发展的计划，以确保员工的发展能支持公司现在及未来的发展；

  

5、作为业务部门与人力资源及行政中心沟通的桥梁，确保人力资源的服务能保持一致，同时，发现人力资源及行政中心能对业务部门产生附加价值的机会；

  

 6、参与及支持团队内的或跨团队的项目；

  

 7、确保相关的人力资源政策和流程符合政府相关法律法规的要求；

  

 8、建立员工反馈渠道，让员工能对人力资源的服务及流程的持续改善提供建议，同时，通过持续改善人力资源的流程，政策及服务等，提升人力资源服务的满意度；

  

 9、完成主管布置的其他任务。

  

  

  

  

  

  

任职资格

  

1、大专及以上学历，人力资源管理或管理类专业优先考虑；

  

2、具备5年及以上工作经验，项目管理技能及经验；

  

3、熟悉劳动法及相关的法律法规；

  

4、熟悉各种办公软件的使用；

  

5、具有良好的沟通能力及影响力，能与各类型员工沟通；

  

6、具有良好的问题解决能力、内部客户服务意识，以人为本；

  

7、具有责任心，有保密意识。

  

  

索菲亚家居股份有限公司是一家主要从事定制柜、橱柜、木门、墙地一体、配套五金、家具家品、定制大宗业务的研发、生产和销售的公司。
公司于2011年在深交所成功上市，是行业内***A股上市公司（股票代码：002572）。公司建立起覆盖全市场的完善品牌矩阵，分别是：以中高端市场为目标的“索菲亚”，以高精人群为目标的“司米”和“华鹤”，以大众市场为目标的“米兰纳”，四大品牌互相呼应，形成集团内部相互呼应的产品研发和供应体系，覆盖衣橱门全品类，实现纵深渠道全面发展。

公司福利：
1、工作时间：双休，8小时/天；
（增城：8:00-18:00；营销中心：9:00-18:00；新零售中心：9:30-18:30）
2、五险一金，部分工种另购买相关商业意外保险；
3、享受法定公众节假日、婚假、产假、丧假、年假等相关带薪假期；
4、文体活动：年度体育文化节、年度旅游、部门活动、年会；
5、广州天河营销中心总部每周篮球、羽毛球包场活动；
6、每逢佳节，派发礼品；举办员工生日会，发放生日贺卡及生日礼品；
7、公司增城总部环境优美，丰富的娱乐设施，空调宿舍、热水器；提供三餐。
8、索菲亚培训学院，完善的培训体系。
注：员工均可享受公司的各项福利，不同的办公区域、工种及职务享受福利会适当差别。
地址：
公司总部：广州市增城区新塘镇永宁街仙宁路3号索菲亚大厦
营销中心：广州市天河区体育东路创展中心西座
新零售中心：广州市海珠区新港东路620号南丰汇
乘车指引：
（增城总部）：
1、广州方向：
（方法一）乘坐“广州流花车站→增城汽车站”公交车，在“朱村路口”下，转乘104路（荔城至新塘）公交车，在宁西工业园（下元村路口站）下即到；
（方法二）在天河体育中心（财富广场地铁口旁）乘坐到新塘的汽车（豪华大巴），在“新塘大润发”下，到马路对面临时公交站乘坐104路（荔城至新塘）公交车，在宁西工业园（下元村路口站）下即到；
（方法三）乘坐“广州流花车站→永和汽车站”的车，在“永和汽车站”下，转乘104路（荔城至新塘）公交车，在宁西工业园（下元村路路口站）下即到；
（方法四）在天河客运站乘坐“广州天河客运站→增城汽车站”的汽车，在“朱村路口”下，转乘104路（荔城至新塘）公交车，在宁西工业园（下元村路口站）下即到。
2、广州开发区（东区）方向：乘坐“566A路”公交车，途经“永和加油站”下，在“永和汽车站”转乘104路（荔城至新塘）公交车，到宁西工业园（下元村路口站）下即到。
3、增城/新塘/永和方向：乘坐104路（荔城至新塘）公交车，在宁西工业园（下元村路口站）下即到。
（营销中心）：地铁或公交车到体育中心站或石牌桥站下出站，到体育东路“创展中心”
备注：本招聘网站及招聘信息只涉及索菲亚家居广州总部，不涉及其他地方分公司，应聘者需注意以防诈骗。