东莞招聘

1、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度，优化人力资源工作流程；

2、对公司的招聘计划、薪酬福利、员工关系、企业文化等方面进行统筹管理；

3、负责公司招聘管理、人员配置工作；

4、负责组织开展公司企业文化、培训管理工作；

5、负责部门的日常管理工作及公司其他部门日常事务的统筹协调。

任职要求：

1、熟悉人力资源六大模块，能够指导各个职能模块的工作；

2、人力资源管理专业，大专以上学历，2年以上同等岗位工作经验优先考虑；

3、具备良好的文字编写能力和工作沟通协调能力，以及一定的语言表达能力；

4、具有较强团队领导能力、员工激励能力、沟通协调能力、解决问题能力，责任心强、执行力高。

薪资待遇：

1、试用期:5000元+高额提成+高额绩效奖金；优异者待遇面谈

2、极具竞争力的薪酬与福利

3、奖金：公司依据完成业绩指标情况及时发放丰厚的奖金

4、公司组织季度旅游、年度旅游

5、公司组织月度活动(部门聚会、部门唱K），户外拓展等丰富多彩的娱乐活动，让您在业余时间得到放松和快乐

6、提供完善的行业、专业、销售技能培训和职业发展规划

工作时间：8:30-12:00; 13:30-18:00；双休息

聚创集团(juChuangGroup）是中国最早从事知识产权服务之一，分公司分布在北京、深圳、东莞、绍兴。聚创集团juChuangGroup）专注知识产权领域，千锤百炼，形成了一批由资深知识产权顾问和法律专家为主体的强大服务力量。？？聚创与中国知识产权联合会、中国商标协会、中国专利协会及中国版权协会等多年密切合作交流，致力于研究商标、专利、版权以及高新申报等方向的课题，探索以客户需求为导向的知识产权方案，为上百家企业长期提供知识产权解决方案，形成了聚创专业高效的服务管理体系，在业内以多方位优质服务、顾问式方案定制、和高性价比著称。？这是知识产权的时代，这是创新的时代，这是高速发展的时代，
任何企业，都有可能是未来行业的领跑者。
聚创立足现在，展望未来，
让所有中小企业都有自己的知识产权保护，
这是中国的使命，
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