东莞招聘

岗位职责：

1、根据公司年度经营计划，制定各店销售、利润、库存指标，并实施跟进和达成；

2、负责所属区域内各直营店铺各项制度、流程的执行、检查及改善措施的制定并落实；

3、负责所属区域内各直营店日常销售任务达成，结果跟踪，及时做好销售数据分析；

4、负责部门及终端门店团队建设和管理；

5、负责部门及各区域的费用管理和控制；

6、完成与各部门协调配合事项及领导临时交待的其他事项。

任职要求：

1.有5年以上零售管理经验，3年以上同岗位工作经验；

2.具有较强的团队管理能力；

3.良好的人际交往能力及沟通能力；

4.较强的部门培训能力及先进的门店管理理；

5.敏锐的洞察力，及时了解市场各项动态。

  公司是一家集设计开发、生产、销售为一体的服装公司，专注电子商务的发展同时拓展更宽的业务。我们在日益竞争激烈的市场中，凭借独特的设计，新颖的款式，稳定的质量，精细的制作，周到的服务，赢得了客户的一致认可。

现诚邀有激情有理想有抱负的专业人才加盟，共创时尚事业。