东莞招聘

工作内容：

1、市场计划管理

1) 按重点城市规划优化公司活动项目的落地方案；

2) 协助重点城市年度计划的制定与优化；

3) 发起区域化的促销方案和创新项目；

4) 持续提升区域N+2+2促销计划的有效性；

5) 四方稽查情况的跟进和区域数据分析；

2、费用和资源管理

1) 协同优化公司对重点市场投资的有效性；

2) 协同提高经销商BDF的规划和运作效率；

3) 通过自主创新提高投资针对性；

3、项目和数据管理

1) 公司重点项目的达成进度跟进分析；

2) 优化并跟进重点城市计划的执行；

3) 通过数据分析提供洞察提出解决方案；

4、部门间沟通协调

1) 及时有效沟通公司相关部门信息推动区域有效执行；

2) 高效反馈区域市场需求和区域市场情况；

3) 推动区域内信息准确沟通，推动各地区有效理解和执行。

5、三方公司和人员管理

1) 规划和管理三方公司各项资源使用的有效性；

2) 推动三方招聘和培训PG质量的不断提升；

3) 发展激励PG业绩机制提升执行质量；

4) 推动PG向 全品类专业销售技能发展；

5) 推动PG从门店管理，向活跃用户管理转变；

任职要求：

1）精通Word, Excel, Power Point, Access等办公软件；

2）熟悉实体渠道市场运作，有净水行业或其他快消品销售经验者优先，对线上渠道有基本的了解；

3）较强的数据分析能力，较强的逻辑思维能力和执行能力；

4）具有良好的组织能力和较强的书面与口头沟通能力；

5）有强烈的学习愿望和能力；

6）能承受工作的压力；

7）有英语能力是加分因素 。

北京外企德科人力资源服务上海有限公司（简称 FESCO Adecco 外企德科）是中国人力资源服务行业具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业，为企业及个人提供业务外包、人事服务、招聘猎头和员工福利等相关人力资源解决方案。

成立于1979年，FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，是中国人力资源服务行业的领跑者，Adecco则是全球人力资源行业的巨头，服务网络遍布全球60多个国家和地区。FESCO Adecco成立后，双方通过优势互补，整合了客户资源，依托全球化的资源和服务平台，融合本土网络优势，扩大了业务范围，为客户提供全方位的业务流程外包（BPO）、财务外包与薪酬管理、人事委托/人事派遣、全球化派遣、人才招聘/RPO相关服务、健康福利与弹性福利等人力资源解决方案。合资后的FESCO Adecco飞速发展，并且在浙江、重庆、深圳、苏州设立了分支机构。目前，FESCO Adecco在中国每天服务达100万名员工，服务客户近12,000家。

FESCO Adecco致力于成为***的人力资源全面解决方案提供商，成为客户最值得信赖的人力资源合作伙伴。为客户打开通向国际市场及创新型人力资源服务模式的大门，推动中国乃至全球的人力资源外包产业的健康发展。