东莞招聘

岗位职责：                                      

1、负责员工考勤、员工关系及福利的管理；

2、负责员工招聘管理；

3、负责员工绩效管理； 

4、建立健全人事管理制度及流程；

5、定期撰写人事管理分析报告；

6、处理人事管理投诉事件，监督和指导各部门管理行为。

任职要求：

1、人力资源管理、工商管理等相关专业毕业，大专以上学历；

2、工作经历：两年以上中型外资或民营企业人力资源管理工作经历。 

3、专业知识与技能：

（1）掌握系统的人力资源管理相关理论知识，掌握国家和地方劳动法律法规；

（2）熟练使用日常办公软件，精通Excel操作。

（3）具备良好的管理、计划、组织、沟通能力。

（4）逻辑思维严密，有一定的抗压能力。

（5）语言文字表达能力优秀，具有良好创新思维能力

4、个性特征：

（1）性格开朗外向，善于沟通；

（2）严谨、细致、耐心、积极进取。

                                    广东顶鑫农业供应链集团有限公司
                                           企业简介
       广东顶鑫农业供应链集团有限公司（简称“顶鑫集团”），前身是东莞市顶鑫农副产品配送服务有限公司，于2013年11月成立，是集农技研发、农产品种植、农副产品配送、膳食管理、餐饮服务为一体的现代大型综合农业产业集团，总部位于东莞市万江区，资产逾2亿元，旗下有农副产品配送、膳食企业管理、餐饮企业服务等6家子公司，现有员工500余人。
       顶鑫集团专注于满足市场需求，不断优化服务质量和产品品质，追求更健康更安全的食品，开发了智慧厨房和中央厨房，提供职员、学生营养配餐，已建成线上线下相结合的农业产品供应链体系。先后获得“国家标准试点企业”“ 中国中小企业诚信示范单位”“广东省守合同重信用企业”“东莞市农业龙头企业”等多项殊荣。
       顶鑫集团秉持“以市场为导向、以服务为中心、以质量求生存、以信誉求发展、以创新求活力”的经营宗旨，发扬“开拓、进取、务实、奉献”的企业精神，坚持发展绿色、健康农业的方向，打造现代农业供应链服务平台，做农业全产业链的综合服务商和安全优质的农产品供应商。