东莞招聘

任职资格：
1、本科级以上学历，人力资源、管理或相关专业；
2、1年及以上招聘经验，有大型制造业招聘经验优先；
3、熟练掌握各种招聘技巧、渠道、面试方法及测评工具；   

4、具备优秀的语言表达及沟通能力，敏锐的洞察力，良好的逻辑思考、分析和判断能力；
5、诚实守信，吃苦耐劳，责任心强，具有良好的职业操守，优秀的团队合作精神和抗压能力；

岗位职责：
1、根据招聘计划开展招聘工作，按照招聘需求及时提供合适人选；
2、维护与拓展招聘渠道，发布、更新招聘信息，缩短招聘周期，提高招聘效率；
3、负责简历的收集与初步筛选，面试邀约与跟进安排、入职前的跟进等相关工作；
4、负责应聘人员资料库的建立和维护工作；
5、领导安排的其他工作。

  惠科成立于2001年，惠科主营业务是薄膜晶体管液晶显示器（“Thin Film Transistor Liquid Crystal Display”，简称“TFT-LCD”）的研发、生产和销售以及电视机整机、显示器的设计、组装生产和销售。我们致力于通过极致化的显示技术创新来不断丰富人类的视觉享受。

   惠科凭借强大的管理、技术、资源、成本等自身优势，依托液晶面板进行上下游产业链的协同发展。现已完成从液晶面板、邦定、LED背光源、光学材料、液晶模组、五金和塑胶件到智能终端制造的全产业链覆盖。秉承科学、合理的生产布局，现已形成以深圳为中心，同时辐射全国十大生产制造基地，合计投资总额超千亿。

液晶面板：金渝光电、滁州光电、绵阳光电、长沙光电
智能终端：合肥金扬、重庆金扬、北海智显
邦定：北海光电、长沙金扬
其他：宜昌惠科

   经过20年的发展积累，惠科拥有强大的研发生产能力，并将科技创新作为企业发展的重要推动力。目前，拥有技术专利及软件研发技术储备约万余项，并与国内外多家高等院校及研究机构建立了合作。

   惠科始终秉持“技术领先，效率优先”的原则，持续加大对“新技术、新材料、新产品”的创新研发。涵盖从显示核心部件到智能显示终端的研发制造，产品行销全球多个国家和地区，并与众多世界500强企业建立了长期稳定的合作关系，逐步发展成为我国领先的物联网显示解决方案服务商。