东莞招聘

【工作职责】

1、通过电话方式对客户进行沟通，做好维护客户的工作；

2、反馈沟通过程中所发现的问题，并提出解决建议；

4、及时更新、补充客户资料，以保持客户资料有效性；

5、负责管理公司的日常运行，对公司的业绩进行日常督导；及时、妥善处理客户投诉和需求；

6、参与制定及维护管理制度、流程和操作指引等，保证内部流程运营流畅。

【岗位要求】

1、大专以上(接受应届生)

2、有团队协作精神、工作态度严谨；

3、有耐心，具备良好的电话沟通技巧；

4，熟悉办公室软件（word，excel等相关）操作。

【薪酬福利】

1、综合工资5000-7000；（基本工资+绩效奖金+提成奖金），入职***个月，保护薪4500

2、入职购买五险一金；

3、丰富多彩的员工活动，如运动会、员工生日会、户外拓展活动、年度旅游、公司统一员工体检、生日PARTY、优秀员工表彰活动等，每位员工都会参与其中；

4、丰富的竞赛活动，享开门利是、防暑降温补贴、过节费、内部推荐奖励；

5、健全的职业晋升通道、广阔的职业发平台。

工作时间：朝九晚六，月休8天，轮休制。

有意者可以直接投简历或直接电话联系：19120353204，邢小姐

有意者可以直接投简历或直接电话联系：19120353204，邢小姐

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