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Key Account Manager (职位编号:Otis001898)

奥的斯电梯(中国)有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2020-11-06
  • 工作地点:上海-浦东新区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:30-40万/年
  • 职位类别:大客户管理

职位描述

岗位职责:

Position Specification:


Key Account Manager will be focus on the development of Top strategy customers in the portfolio of the OCL. He/she will responsible to develop and implement OCL key account customer strategies and programs. Build up key account customer management policy and process so as to translate sales goals into detailed workable plan and ensure the quality execution of sales plan. He/she need to build up CRM system in OCL NE and responsible for customer satisfaction, and service level fulfillment by building and maintaining the customer service ‘Control Tower’ 


Accountabilities:


Responsibility for the Account management

? Achieve the top line growth of OTIS in the Strategic key customers. 

? Responsible for overall account development, including the pre-acquisition, project implementation, and effective customer complain handling. 

? Be single contact point of the customer at group level, make the update the group level account plan, including annual account strategies, pipelines, enterprise touch, specific plan for the major project within the KA, and lead the drive effective implementation.  

? Build and maintain the relationship with the key stakeholders by periodically visit, and business reviews, support and facilitate the senior management engagement for the customer meeting and events.

? Effectively manage the project pipelines within the account, and closely involve with the field team and working with the CMC, legal, finance, FOD, SVC, to make effective proposal to response the customer RFQ/RFI etc.

? Lead and drive the AR collection efforts to minimize the finance risk within the Key account covered. 

? Ensure the effective execution of account plan in order to develop the relationship and win, keep and grow the business by centralized drive efforts to communicate with customer headquarter accordingly. 

? Lead and drive the customer loyalty efforts, and frequently feedback to related functions of the customer issues. 

? Manage the key account ‘control tower’, and customer review meeting and process. 

? Understand the dynamics of the business environments, industrial trends and customer strategies, build and update the customer profile and the engagement plan.  

? Categorize the service level and tailor made the solution for the customer by customer banding, and implement the Green Channel for the key strategic accounts. 

? Do the input for CRM for the Key accounts, and maintain and update from time to time periodically. 

? Act as the contact window for the senior management of the customers, effectively coordinate the urgent scheduling, shipment and installation.


Responsibilities for specific tenders:

? Be single point of contact for the bidding process. This includes confirmation of receipt, asking questions on behalf of all Zones 

? Support and coordinate the multi-zone proposal for the key projects bidding. 

? Lead and organize bidding kick off and review all documentation required for tenders before submission. This includes all RFI's, RFQ's, response documents, implementation plans

? Attend the meetings required with customer regarding the tender

? Maintain the tender details in the common sales system, and also do the win-loss debrief and contract flow down to related key stakeholders. 

? Present the overall Otis solution to the customer


Key Measurements:

? Strategy customer booking units

? AR collection

? Organic growth of the existing KA 

? Customer satisfactory.


Principle Working Relations:

NE sales internal, Zone / branch Sales, Installation and Service Department, High Speed elevator department

任职资格:

Qualification Requirement:

? Education: college and above

? Experience: at least 5 years working experience in key account customer develop or management experience.

? Language: English CET6 or higher, proficient English writing and reading, speaking ability.

? Computer skills: Proficient MS-Office skill

? Other Key competencies: excellent leadership skill, Analytical Thinking, Business Innovation, Business Judgment, Business Practices and Ethics, Communication Skills, Customer Focus, Focus on Results



职能类别:大客户管理

公司介绍

奥的斯推动世界前行,让人们在更高、更快、更智能的世界联系无间、发展无限。我们是全球知名的电梯和自动扶梯制造商、安装和服务提供商,每天运送乘客约20亿人次,维保电梯和电扶梯210多万台。在世界各地诸多知名的地标建筑、交通枢纽、商厦和住宅等,都可以看到奥的斯电梯的身影。奥的斯总部位于美国康涅狄格州,全球员工约70,000人,其中包括约41,000名维保工程师,致力于满足全球200多个国家和地区的客户和乘客需求。

Otis gives people freedom to connect and thrive in a taller, faster, smarter world. The global leader in the manufacture, installation and servicing of elevators and escalators, we move 2 billion people a day and maintain more than 2.1 million customer units worldwide. You’ll find us in the world's most iconic structures, as well as residential and commercial buildings, transportation hubs and everywhere people are on the move. Headquartered in Connecticut, USA, Otis is 70,000 people strong, including 41,000 field professionals, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories.

联系方式

  • Email:Qiang.Su@otis.com
  • 公司地址:天津河西区解放南路443号 (邮编:300210)