东莞招聘

职位描述

1、目标客户职位信息分析，研究客户需求

2、分析招聘需求并实施有效的招聘行动;

3、利用有效工具，有计划地进行寻访、筛选候选人

4、准确传达客户企业招聘需求，为候选人做面试评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人

5、进行人选的薪资协调及谈判工作

6、根据客户要求做人选背景调查，并协调跟踪人选到岗。

（此岗位平时工作需要与candidate通过电话沟通）

任职要求

1、中专以上学历，愿意在人力资源领域长期发展

2、热爱猎头工作，对自己的未来有明确的规划

3、有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳

4、目标意识明确，结果导向，主动性强，具有强烈的进取心;善于与人沟通，有一定的客户服务意识，思维缜密。

5、良好的团队协作意识，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感

薪资福利

1、薪资构成＝无责底薪+绩效奖金+业绩提成

2、入职即缴纳五险，公司直招

3、工作时间：8：30-12：00，1：30-6：00周末双休，法定节假日(照常休假)+帯薪假(年体假、婚假、产假等。带薪假根据当地的具体规定执行); 

4、全面的培训体制，晋升机制，发展空间大，引导员工不断进步学习，鼓励员工有自己的职业规划和目标

5. 每周/月团建、温暖的节日关怀、员工生日会等。

6.不强制加班，支持家庭与工作都合理分配

7.外企文化，无打卡机制，比较提倡员工自发性工作，更注重人性化管理

8.老板（生意合伙人）博学多识，愿倾听员工需求做出更合理的安排，注重员工学习工作态度，培养人才持续发展。既是老板，更是良师。

工作地点：东莞市南城街道浙商大厦2栋2413、2414（蛤地地铁站a1出口旁）

微信分享