东莞招聘

一、 岗位职责：

1、根据公司业务发展和用人部门需求制定招聘计划，实施招聘工作；

2、负责岗位分析、人才画像、渠道选择、简历筛选、电话邀约、面试甄选、复试跟进和背景调查等；

3、协助培训与员工关系工作，参与公司活动及其他项目性工作。

二、岗位要求：

1、16-28周岁，男女不限，有人事或招聘经验者优先；

2、高中及以上学历，无需相关专业及无需工作经验；

3、具备团队合作精神，有魄力和责任心，适应能力强。

三、薪资福利：

1、早上9:00-12:00下午1：00-6：00(午休+吃饭12:00-13:00)上班8小时月休4天

2、我们工资无责底薪+提成（提成高）工资不上限。可晋升公司合伙（前景好长期稳定事业）综合（工资7-8K左右）有经验者薪资更高

3、薪资构成：工资+绩效奖金、年终奖、过节费、工会福利、节日礼品、员工拓展、员工旅游、员工体检等福利；

4、提供完善的培训和职业发展通道，如：入职培训、在岗培训、素质文化竞赛、转岗、调薪、晋升等。

根据条件和工作经验待遇从优。

本公司是一家专业生产出口手机耳机、数据线、电源适配器的生产企业有固定的销售渠道，以诚信的经营理念和全体员工的共同努力在业界已获得良好的口碑，现有员工500多人，当中包括设计及工程团队，JHC同时亦为各员工提供完善的住宿设备，如食堂、宿舍和员工的娱乐室（如：台球、篮球、乒乓球、羽毛球等），生产车间配备环保空调及抽风系统。
      金合川秉承“团结、创新、共赢”的理念，以创建国内外领域最新先进的生产电声电源产品的科技企业为目标，不断追求产品创意，并将其转化为企业发展与产品持续提升的原动力，竭力打造具有自主知识产权和核心竞争力的企业。公司注重企业文化建设，造就了一支团结、奋进的队伍。公司坚决贯彻ISO9001标准，执行PDCA管理体系，在内部管理上严格按照现代企业管理模式运作，大力倡导“言必行，行必果”的工作作风。
全体员工都紧紧围绕“保证产品和服务质量、为客户创造价值”这一核心开展工作。