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人事主管

广东酒店管理职业技术学院

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2021-01-13
  • 工作地点:东莞-厚街镇
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:粤语良好
  • 职位月薪:4.5-6千/月
  • 职位类别:人事主管

职位描述

1、负责组织建立和完善公司的考评体系和激励体系;协助薪酬绩效考核体系制度的修订与完善工作;

2、负责组织实施和监督各类考核方案、制度的执行;
3、负责与财务对接薪资保险的相关帐务与支付工作;
4、负责绩效考核结果的奖惩执行跟进;
5、协助员工招聘,办理员工入职、离积、调任、升职等的手续办理,建立员工人事档案,人员合同的签订等;
6、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、人力资源相关专业大专以上学历,有2年以上薪酬绩效考核或人力资源经验为佳;
2、具备人力资源管理的专业知识,掌握绩效考核的流程与标准;熟练掌握绩效考核结果的评估与分析方法;
3、熟悉劳动法律法规及相关政策;
4、有较好的分析及判断能力;良好的沟通协调能力及表达能力;
5、能熟练操作办公软件。

职能类别:人事主管

关键字:人事主管

公司介绍

 广东酒店管理职业技术学院是一所以培养酒店管理和现代服务业中高级管理人才为特色的学院。学院是经广东省人民政府批准建设、教育部备案、纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校,是“十二五规划”期间广东省重点建设工程项目之一。
 
学院位于东莞市厚街教育生态园区,校园占地面积908亩,建筑面积52万平方米,拥有高标准图书馆、多媒体教室、计算机室、语音室、实训室等。实训设备齐全,生活设施完善,校园绿水环绕,花木葱茏,空气清新,是莘莘学子求学的理想之地。
 
学院紧密围绕社会需求办学,以酒店业和旅游业类为内核,向现代服务业尤其是关乎“民生”的生活性服务业拓展。首年开设酒店管理、会计、商务英语、烹调工艺与营养、西餐工艺等五个专业, 2017年新增旅游管理、金融管理、电子商务、餐饮管理、中西面点工艺、计算机应用技术、机电设备维修与管理、茶艺与茶叶营销、健身指导与管理、酿酒技术、会展策划与管理、人物形象设计等12个专业。

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