东莞招聘

主要职责：

1、运用行政、人事、运营管理专业知识全面规范管理公司的日常运作；

2、负责公司行政、人事、运营相关标准制度的建立和完善、并进行监督和执行；

3、负责公司各类合同协议的管理、会议纪要的记录和管理；

4、负责公司行政、人事、运营管理的日常监督管理工作及跨部门工作协调；

5、负责公司的对外联络及公共关系，安排各类会议和接待工作；

6、负责根据公司业务发展的需要，做好各类资质的申报及规划；安排办理公司各类证照的年检、变更等手续；

7、企业文化的宣传和建设及企业形象的建立；

8、 负责组织人员的招聘、培训、考核等；

9、领导交办的其他任务。

任职要求：
1、大学本科以上学历；

2、5年以上大型企业行政、运营、人事或总助等相关工作经验；

3、年龄30—40岁；

4、熟悉公司日常运作管理、企业制度建设、企业文化建设，对企业招聘、内部培训、绩效管理等有深厚功底；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、书面写作能力、沟通及应变能力；

6、品行端正、责任心强、细致耐心、事事有回应、件件有落实。具有高度的敬业精神和责任意识；

广东英瀚环境科技有限公司座松山湖高新技术产业开发区，注册资金1180万元，公司已形成集研发、咨询、设计、制造、工程总承包、 运营、生态链为一体的完整的环保产业链，并已有多项知识产权核心技术专利。
业务范围涵盖环境咨询、污水治理、VOC治理、土壤修复、清洁能源、设备制造、环境检测等环保全领域，是推行环境污染“第三方治理” 和“PPP模式”的技术担当企业。
英瀚环境通过与香港生产力促进局、清华大学东莞研究院、上海交通大学、合肥工业大学、东莞理工学院等高校院所强强合作，实现了主要技术和产品包括：
水处理关键技术和配套设备；
各类工业废水处理技术和设备；
污泥处理处置关键技术和配套设备；
城市生活垃圾收运、中转技术和设备；
尾气处理技术和设备；
生态修复的技术开发、楼宇及小区智能化产品等。
英瀚环境通过与科研平台整合工作，拥有一支较强的环保专业技术队伍，1名***的四川省“***”技术带头人，2名环境领域博士，及 100%以上人员为大学本科以上学历，多年从事相关专业，具有非常丰富的专业经验。
公司也非常注重人才的培养，通过机制和提供培训机会，形成适合人才成长的环境。