东莞招聘

岗位职责：

1、根据公司目标，制定运营策略；

2、分析市场竞争状况，优化现行方案；

3、监控核心数据指标，用数据驱动增长；

4、负责账号日常运营，保持账号好评率；

5、负责站外营销推广，打造产品品牌；

任职要求：

1、本科以上学历，日语专业优先，日语N1，能熟练日语阅读和书写；

2、半年以上Amazon运营经验，有爆款打造经验；

3、服务意识强，能独当一面；

4、沟通能力强，逻辑思维强，执行力强，有责任心。

福利待遇

1、薪酬待遇：远高于同行业的薪酬激励体系；

2、员工保障：购买五险 + 住房公积金；

3、节日假期：法定节假日、带薪年假等；

4、节日福利：节日party，同时根据民俗节日为员工发放礼品；

5、贴心福利：定期提供新鲜水果、下午茶，举办生日会；

6、员工活动：大型旅游，还有年会、聚餐、不定期团建等；

7、运动福利：羽毛球、足球等集体运动；

8、内部培训：“1v1 老带新”，入职培训、部门培训、文化大讲堂等；

9、工作时间：不打卡，自由成长；

10、管理理念：扁平化管理，高效沟通，从创意到落地不排队。

关于蓝禾：
诞生于2008奥运年，在小步快跑的13年中，加入的同行者2000+！13年的历程中，我们跑出了图拉斯、锐舞、诺印三个国际硬核品牌一直聚焦于3C数码、智能车载、生活家电等品类，跑进了亚马逊、天猫、京东TOP3商家，跑到了全球100多个国家和地区，赢得了上亿忠实用户。公司目前采用“小前端+大平台”运作机制。

蓝禾实力：
蓝禾每年都以高双位数的增长速度持续发展，坚持“单聚焦、多品牌、全渠道”的发展战略，致力于为全球消费者创造高体验感的产品。自主研发的产品已获3000+专利，多次荣获德国红点奖等伙计大奖。

团队成员：
蓝禾在职雇员2000余人，核心成员均来自世界500强企业，90后占比85%,95后占比52%，95后管理层25% ，办公室人人都是5G冲浪青年！年轻包容的管理风格吸引了国内外***名校的后起之秀，形成一支年轻化、有激情的团队。

环境：
包罗万象的办公环境，ins风、工业风、科技风、日系风，我们的办公室就是名副其实的拍照圣地，每一张图片都保证你成为朋友圈最靓的仔！

氛围：
这里不讲title，不论资排辈，办公室梗来梗往，互怼互夸的办公氛围

晋升：
内部有灵活多样的发展途径，你总能找到适合自己实现人生价值的道路

福利：
入职五险一金+有竞争力的薪资（底薪+绩效奖金/项目奖金+分红）+免费下午茶+生日会+完善的培养体系+不设限的晋升通道+提前10天发放当月薪资+带薪旅游、团建拓展+创意食堂+免费健身房+兴趣部落等