东莞招聘

车间主管职责：

1.在服务经理的领导下，负责售后部维修车间的日常管理工作，及时完成公司下达的各项工作任务。
2.认真做好维修车间的派工调度工作，对各维修班组合理派工，均衡生产。
3.切实抓好车辆维修过程中的质量管理，严格控制维修流程质量，对车辆维修过程中所出现的质量问题做鉴定分析，并上报给售后经理处理。
4.狠抓车间文明生产，抓好劳动纪律和安全生产工作，严格要求各班组按照广州本田维修标准流程规范操作。
5.做好维修车间内员工的月度培训计划，负责维修车间内（安全生产，防火防盗，规范操作，故障诊断）的培训工作。不断提高员工的思想素质，业务素质和技术素质，每月底定期对维修员工进行考评考核。


车间主管质检工作要求：
1.负责公司售后服务站维修车辆的质量检验工作，严把质量关，降低车辆返修率；
2.负责定期质量报告的分析与总结；
3.负责每辆车的试车，把试车情况及时反馈给机修人员；
4.完成领导临时交办的任务。
任职要求：
1.高中以上学历，5年以上高档汽车品牌4S店维修经验，两年以上质检经验。
2.工作认真、仔细、原则性、组织管理能力较强，具有质检或总检资格证书。
车间调度岗位职责：
1.合理分配车间工单任务，调度好所有车辆有序进出各工位；
2.负责维修车间的工位安排处于最佳状态；
3.负责与公司其他部门的沟通联系与人员借调；
4.有驾驶证，能熟练驾驶；
5.3年以上汽车维修相关经验，熟悉维修车间运作；
6.沟通协调能力较强，具有一定的管理经验。

东莞市东之捷汽车服务有限公司成立于2011年5月20日，总投资1000万元人民币，旨在打造纳智捷华南地区最豪华的汽车生活馆，开启体验式销售的新模式。东莞市东之捷汽车销售服务有限公司成立至今已有六十多人的规模，目前正在不断发展扩大中，欢迎有识之士加入到我们的团队中。我们经营的汽车品牌是高端民族品牌---纳智捷。“以人为本”是我们公司经营的宗旨。我们希望东风裕隆纳智捷汽车带给客户的不只是坐驾，更多的是感动与幸福，源于我们纳智捷汽车所提供的高科技及高安全性能，让所有客户感动于我们纳智捷车的所提供的高科技设备所带来的便捷、高安全性能，更感动于我们东莞东之捷汽车生活馆为您提供的人性化、尊贵的服务。
东莞市东之捷汽车销售服务有限公司为所有入职员工按国家相关法律提供有公休日、节假日、带薪年假、婚假等法定福利，及提供良好的工作平台、晋升机会。公司用人遵循先以人品为先，有能力者居上的原则。
   
纳智捷品牌介绍：由东风汽车集团与台湾裕隆投资有限公司合资组建，成立于2010年12月14日。公司位于杭州萧山临江工业园区，一期建设规模为年产各类乘用车12万辆和配套的12万台发动机。产品涵盖运动型乘用车、多功能乘用车、轿车及纯电动汽车产品。 未来，东风裕隆汽车有限公司将致力于发展高端自主品牌汽车事业，在生产高端、智慧汽车产品的同时，还将推出国际领先的新能源汽车产品，着眼全球市场，发展合资双方共同注册和拥有的“纳智捷”大中华品牌。“预先设想，超越期待”是我们纳智捷人为客户服务的理念。