东莞招聘

1、招聘:负责对接分公司人力资源全面工作,根据业务目标,管理组织架构,确保人员招聘及时到岗,快速满足区域业务发展的用人需求;

2、组织能力发展:与业务团队负责人密切协作，扮演可信赖的伙伴角色,有效发掘培训需求、人员规划、内部激励等，并针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务;

3、团队氛围调整与文化建设:企业文化在所辖区域的落地与推动执行;辅助业务部门开展团队建设、提高团队凝聚力,不断提升团队工作效能，并针对执行结果进行有效反馈和改进;

4、员工关系:有效员工沟通,掌握员工动态和个人需求，并协助部门开展员工关怀活动; .

5、其他日常事务处理;

任职资格:

1、大专及以上学历，8年以上中大型服装企业人事行政管理经验； ;

2、熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系管理等人力资源模块工作，熟悉劳动法相关法律、法规;

3、具备优秀的职业素质和团队协作精神，有良好的职业道德和职业操守，较强的工作主动性和抗压能力，能快速响应需求。

4、具备良好的战略解码能力，懂业务底层逻辑，有一定的数据分析能力。

5. 需有品牌零售服装公司人力从业经历；零售服装公司营销端HRBP工作经验优先 

★公司简介：
   东莞市勇敢真男孩服饰有限公司座落于中国著名的时尚服装之都——虎门，创建于2003年，是一家专注于儿童服装研发、生产、销售服务及品牌运作于一体化的知名童装企业。公司依托优越的区位优势，致力于优质童装的开发与推广。现拥有员工二百余人，公司总部办公面积一万多平方米，公司下设5大中心2个销售分公司（研发中心、生产中心、营销中心、财务中心、人力中心、杭州分公司、广东分公司）。
越也服饰清晰精准的品牌定位，敢于创新的产品研发，勇于承担的社会责任，现拥有经过市场多年锤炼的优质终端网点800多户，Outride（越也）品牌已成为高端时尚***童装国内领先品牌。
★公司福利：
  ◎为员工购买保险及商业险。
  ◎每月为员工家属提供孝顺/慰问金。
  ◎举办员工庆生会，发放礼品。
  ◎高温期间派发饮料，糖水等。
  ◎每年为员工免费提供高规格体检。