东莞招聘

任职资格:

1.高中以上水平,有中高档鞋业或服装,化妆品,奢侈品行业行业终端1年以上的工作经验.

2.能独立实施卖场的管理,善于沟通,执行力强,能严格服从工作安排.

3.熟练掌握FAB技巧,团结团队并协作销售.

4.有较强的语言，善于和员工沟通。能对终端门店的店员，店长做销售，服务，业务流程的培训并制定规划实施。

主要职责:

1.严格执行实施培训教程内容与要求，用“身教”方式引导店铺员工执行。

2.在店铺现场指导店铺员工，督促员工要流程要求做好各项工作。

3.分析所辖区域销售情况，准确高效反馈信息给上司；运用高级销售技巧提升店铺业绩。

4.积极配合培训师实施及跟进相关培训工作，服从工作安排、支持新店开张等活动。

注：
每个岗位只许投递一次，请勿重复投递简历！
重复或多投几个岗位者，本公司恕不接待。

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深圳市蜜丝罗妮鞋业连锁有限公司成立于2001年，主营皮鞋皮具，1996年在深圳开设第一间"蜜丝罗妮"专卖店，迈开创业的第一步。以自我、个性、品位的内涵，迅速的占领和拓展市场，树立了良好的品牌知名度和美誉度，经过十多年的发展"蜜丝罗妮"皮鞋皮具系列已拥有成熟、完善的市场定位，并形成了以设计、研发、生产、销售一体化的营销网络。现已在国内各大中型城市设立商场专柜及连锁专卖店、加盟店。展望未来，蜜丝罗妮将不断创新品牌精神、品牌文化，与合作伙伴共同创出时尚、品位的鞋业品牌，共享市场经营的美好前景。

优秀的人才是实现企业战略目标的基石，是企业持续发展的动力。蜜丝罗妮以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才，让每一位员工都能在蜜丝罗妮部落中充分体现自我价值，员工与企业共同成长。公司为员工提供管理与专业技术双重职业发展通道。为员工提供了广阔、自由、公开、公平的职业发展平台，鼓励并协助员工在企业内得到自我的全面发展。员工可以根据自身特点，结合业务需要选择职业发展通道，并通过不断提升自身的综合素质，逐步实现职业发展规划。

薪资福利是由工资、福利、奖金三部分组成。公司还将为您提供各项优厚待遇，享受社会保险、带薪年假、年终绩效奖金、长期股权激励, 晋升发展空间大。

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