东莞招聘

【薪资福利】

1. 【临时工】:工价23-25块/时（根据部门岗位），工作时间10-11小时/天，做六休一，月工资5500-6800元。

【正式工】：【2100-2650】（底薪根据工龄变动），目前订单多，货源充足自由加班，到手工资：5500-6800元（另有全勤+绩效+岗位津贴）。不压工资每月15号准时打卡。综合工资：【5500——6800以上】元/月（薪资结构：底薪 加班费 全勤 奖金 津贴）

2.加班费：2100-2650元/月，加班按劳动法规定，周一至周五加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。

3.全勤奖金：100元/月（满22天算全勤）

4. 夜班津贴：300元/月（10元*30天）.技能津贴：300～500元/月（通过技能考核）.岗位津贴：300～600元/月（依具体岗位而定).绩效奖：200～300元/月（根据员工绩效考核发放）,.调薪及奖金：每年工资上涨20%,年终奖金3800-5000元。

工厂人性化管理:如有困难【进厂当天可以预支工资+每周可预支工资300到500元】工资月结，离职当天在财务部结清全部未结算工资（不压工资）。

【主要生产】：苹果手机、笔记本电脑、平板电脑、一体机、台式机、主板显卡等电子产品。

【工作时间】：：五天八小时，除外按加班计算（每天加班2-3小时）。

【招聘岗位】：普工、品检、QA、QC质检、SMT、助理、物料、仓管、线长、组长、、装配、长/短期工、实习生等岗位；轻松，易操作，安全，不穿无尘服，坐式工作占90%，厂房内有中央空调，可申请长白班，订单量大，加班多。

【招聘要求】

1 .年龄：18-45周岁男女不限。

2. 学历不限：会英文26个字母。

3 .能吃苦耐劳，配合加班，无不良嗜好，服从调配。

4 .身体健康，无任何传染性疾病。

【新进员工】 1 .培训：提供员工新人训及专业岗位训练（带薪培训1天）。

2. 换岗：不用担心岗位不适应，1个月后会根据个人能力重新分配。

3. 晋升：针对“优秀”员工，依照工作绩效及能力，提升其为领班、组长、助理、工程师等职务，每年有4次升职加薪机会，公司并提供有竞争力的薪资与教育训练。

【衣食住行】 1.衣：上班不需要穿无尘服、不需要看显微镜。 2.食：公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选。 3.住：公司免费提供精装小多层公寓宿舍，4一6人间，设施包含WIFI、空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品自带。

【福利待遇】 1.保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金，可转出。 2.假期：公司员工享受法定节假日，厂区内有火车票代售点。 3.设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐。 4.娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。

报名方式：

1、编辑短信：姓名+性别+年龄+所在区域到 咨询电话曾先生19898193705手机上报名即可，收到信息后，如你附合我们的条件，我一时间与您联系！放飞机勿扰，做到工期，工资全部直接转账形式发放。

精优电子于2008年成立，是一家在金融风暴影响下自强不息、力求自立的公司。拥有多名多年专业从事线材生产及开发的工程师，拥有先进的生产设备和精良的检测设备。主导产品有电子线、接插件线、插头线(DC、AV音频、视频、数据、数码、电脑配置线)等多种类型连接线、电子连接器（排针、排母等）。
本着“自强不息、精益求精、服务为先，质优为本”的经营理念，以客户的利益为原则，立足本身管理体制的提升，从员工素质、设备管理等万面着手，重视全员培训与产品实现过程控制，确保产品交货期间，不断提高产品质量。
公司会秉承着污染预防、持续改进的原则，在实施以高品质的管理体制及培养高素质的人才来推动本厂及社会发展同时，以“绿色制程”来生产“绿色产品”以提升环保绩效和经营的效能。 ？？？ 公司将秉持品质政策和环境政策，落实品质承诺及各项环境管理目标、指标和方案，以客户为中心．创造超值服务，共臻双赢境界