东莞招聘

1.负责调查并汇总培训要求，根据需求制定年度培训计划，并执行月度培训计划

2.负责各分厂月度培训计划的实施，出勤考核及效果跟踪调查、使培训能达到初期目标

3.培训系统和培训档案的完善，负责培训资料的更新，保管，归档

4.新员工培训事宜

岗位名称培训讲师职务代理人（岗位）培训副主管\培训专员直接上级副经理直接下级本模块专员\文员岗位目标在上司指导下，制定实施各层级管理人员培训与发展计划，实现公司人力资源培训目标项目工作内容频率工作依据文件（名称或编号）记录方式职责1）负责调查并汇总培训需求，根据需求制定年度培训计划。一年/次培训管理制度培训需求调查表2）负责根据年度培训计划制定月度培训计划每月/次管理培训制度月度培训计划表3）主导与协助各厂别制定多层次的培训教育计划，并主导与协助其实施。每月培训管理制度培训需求调查表培训签到表4）负责厂部月度培训计划的实施、出勤、考核及效果跟踪调查，使培训能达到预期目标。需要时培训管理制度培训签到表培训效果调查表5）组织编写、制定、审核各类培训教材和资料。每月培训管理制度 6）搭建公司培训体系，包括培训系统，培训档案的完善；负责培训资料的更新、保管、归档。每月培训管理制度 7）主导与协助各工厂各层级晋升人员的培训考核每月培训管理制度培训需求调查表8）主导公司推动多媒体视频教学推动，负责视频教学质量与内容的筛选与审核。每月培训管理制度培训需求调查表培训签到表9）负责内部培训课程开发与讲授，确保培训效果。需要时培训管理制度 10）负责培训教学仪器的保养、维修，以及审查培训器材的维护，管理；需要时培训管理制度 11）分配、指导、监督下属职员的日常工作，并进行评估；每月 12）执行，完成上司交办的其它工作需要时培训管理制度 职权1） 对公司培训体系建设有建议权每月 2）对下级的业务水平和工作绩效有建议权每月 3）对工作改善的建议权每月 任职资格要求教育培训大专以上学历，人力资源、心理教育学相关方面专业工作经验1年以上企业培训管理工作经验，2年以上大型企业同职位主导工作经验专业技能熟悉培训体系运作，熟悉电脑办公软件应用。上岗培训项目企业管理、培训体系搭建与运作、培训管理等相关培训在职培训项目企业文化、企业管理培训、领导力、培训绩效管理等相关培训其它要求为人正直、责任心强、工作作风严谨、沟通协调能力强。办公软件熟练

东莞市晶博光电有限公司于2011年注册成立，是专业生产手机玻璃盖板的制造型高新科技企业，坐落于风景优美，交通发达，商业便利的东莞市塘厦镇，拥有三大现代化生产基地，一厂设立于东莞市塘厦镇四村正龙横路2号，二厂设立于东莞市塘厦镇桥蛟西路89号扩业工业园A1栋，三厂设立于东莞市塘厦镇桥蛟西路91号，万级无尘生产车间，投资15亿人民币引进世界一流的先进生产设备，公司倡导与传承以人为本的管理运营理念，有良好的发展空间及激励机制。
公司有良好的企业文化与福利机制，规划成立企业文化社团，举办公司运动会，员工生日晚会，年度旅游，户外培训拓展，建图书室，篮球场等来丰富员工业余生活。
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