东莞招聘

职责：

1、负责公司人才招聘与测评，掌握人员需求预测技术、人员甄选面试技术、工作分析技术等；

2、简历/完善和推动人才招聘与测评制度、流程、方案和工具；

3、根据各部门的人力需求，制定招聘计划，落实招聘任务；

4、利用各种招聘资源，发布招聘信息，开展招聘工作；

5、招聘渠道的维护、分析、评估，完善及优化招聘流程和招聘体系；

6、有猎头工作经验优先；

要求：

1、全日制大专以上学历，人力资源、工商管理、心理学专业，英语四级以上优先；

2、熟知劳动法律法规、人力资源招聘与配置知识；

3、有制造业人事主管或招聘主管3年以上管理经验；

4、有招聘体系搭建、招聘渠道开发经验；

5、年龄30-40岁，性别不限；

    广东雅思电子有限公司成立于2003年5月，是集研发、制造、销售于一体的花园式工厂。公司占地面积12008平方米，建筑面积18906平方米，现有员工800人左右，其中研发团队 30多名，拥有自主研发的多项国家专利，具有丰富的研发、生产经验和专业技能经验，且研发及生产能力位居同行业顶尖地位。
    本公司于2014年获得国家高新科技企业称号，专注于家用美容及健康电子产品行业，拥有ACETINO（欧缇诺）美容仪品牌，主营产品：超声波洁面紧肤美容仪、超声波祛皱美肤仪、微震动离子眼部美容仪、LED蓝光祛痘仪和彩光嫩肤仪、3D和4D溶脂纤体按摩美容仪等。产品主要销往欧美、日本和韩国等国家。主要的客户有LG、PHILIPS、LOREAL、MARY KAY 、AVON等。
    公司自成立以来，以市场为导向，以人才为根本，坚持以持续技术创新为客户不断创造价值；且公司的各项经济指标一直保持在40%以上的增长速度。公司目前已通过了ISO9001、ISO13485质量体系认证，产品通过了UL、CE、GB等认证。
  雅思使命：让世界爱上中国制造。
  雅思愿景：成长为一家员工幸福、客户感动的企业，为中国制造代言，成长为中国***的企业，健康和美容仪器行业排名***的企业，永续经营超过一百年；
  雅思人才观：“海纳百川，有容乃大，心有多大，雅思的舞台就有多大”； 奉行“用心、利他、内求、零缺陷”的价值观，传承“敬天爱人”的企业文化。

公司福利：
1、法定福利：
① 依法享受国家法定节假日11天；
② 有薪年假5~15天，以及带薪产假、陪产假、丧假、病假等。
③ 依法为员工缴纳社保，职员有住房公积金。
2、住宿福利：
① 宿舍设施配置齐全，有空调、热水器、衣柜、书桌等，提供WIFI，独立阳台、洗手间，每层宿舍提供安全卫生的饮用水。
3、餐饮福利：
① 公司免费为员工提供一日三餐，饭堂自营，自助餐形式。
② 每周一早餐提供酸奶，周二、周五午餐免费供应水果餐。
4、康乐设施：
① 公司厂区内设有健身房、篮球场、足球场、羽毛球场、桌球、乒乓球、图书阅览室、投影厅等现代化康乐休闲设施。
5、文化活动：
① 每个月举行员工生日会，并为庆生员工准备生日礼物；
② 每逢佳节，公司为全体员工提供丰厚节日礼品；
③ 每年组织一次全员省内或是省外旅游；
④ 每年免费组织员工子女来公司欢度暑假，由公司聘请专业的幼教到公司照顾小孩。
6、薪酬福利：
① 具体面议，视乎其岗位、工作职责、及工作经验而定，提供具有市场竞争力的薪资水平。
7、职位晋升:
① 内部提升班长、技术员、文员的机会高达90%，公司对积极向上，愿意自我提升的人才提供免费的培训机会，并根据发展提供合适的发展方向。
8、年终福利:
① 所有职员工享有年终分红的福利，公司每年拿出年利润的20%给公司所有员工发奖励，每年总奖金超百万
② 另外公司为春节返乡的职员工提供车补，广东省外400元，广东省内200元；
③ 每年中秋、年会提供丰厚的抽奖活动和晚会。
9、能量币管理：
① 公司实行能量币管理，对于能量币分数排名靠前的职员工，享受免费国外旅游或高额的奖金。
10、孝心津贴：
① 员工提供与被孝敬人姓名一致的银行账户，并提供与被孝敬人的“关系证明”(户口本），每年中秋节前由财务打入被孝敬人的账户500元。
11、提案改善奖：
① 所有职员工可通过提案改善得到额外的金钱奖励，相当于自己给自己加工资。
12、家园基金资助：
① 加入家园基金会会员，在家庭遭遇变故或需要医疗救助时，公司***可补助1万元资助，以及3007元丧葬补助金。
13、人文关怀：
① 公司任何活动和晚会均可邀请家属参加；
② 老板和老板娘春节期间根据路程安排对部分职员进行家访活动，让远在家乡的亲人感受到浓浓的关怀。
14、上班时间：
① 上午8:00-12:00、下午13:30-17:30分；
② 5.5天制,周六下午及星期天休息。