东莞招聘

                                                                                     好未来HR青藤人才计划

                                                                                         寻找朝气蓬勃的你

青藤，欣欣向荣，执着向上。

青藤计划是以实践、轮岗、多模块学习项目为主要培养方式的HR管理人才计划。我们希望找到拥有敏锐人际洞察力、良好协同推进力，同时对人力资源工作有兴趣且有潜质的优秀应届生，培养为好未来HR核心高潜人才。

面向人群：2021年应届毕业生

网申时间：2020年9月-10月

【我们是谁？】

  好未来是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。

  目前主要业务涉及智慧教育、教育开放平台，K12课外教育及海外留学等，旗下拥有学而思培优、学而思网校等多个教育品牌。

  好未来坚持“爱和科技让教育更美好”的使命，致力于让每个人都能享有公平而有质量的教育。

● 连续五年（2015—2019年）被评为“最具价值中国品牌100强”

● 连续两年 (2018—2019年) 入围“中国互联网100强企业”

● 首家入围2019《财富》中国500强的教育行业企业

● 好未来AI老师系统获联合国教科文组织表彰

【招聘职位】

HR培训生

【我们需要这样的你】

1、2021年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限；

2、认同好未来的使命、愿景、文化价值观；

3、有清晰的职业规划和职业发展目标，对于从事HR相关工作有饱满的热情； 

4、良好的逻辑分析和解决问题能力，学习力强；优秀的沟通表达能力，擅于团队合作；

5、乐观皮实，有很强的自驱力，有创新性思维和判断力；

6、接受全国调配。

【发展规划】

轮岗培养规划（1-2年）：

萌新成长营→ 集团总部SSC轮岗 → 事业部HRBP轮岗 → 定岗

晋升成长路径：

我们希望你2年晋升为主管级HR，3年晋升为经理级HR

【收获成长】

● 科技＋教育成就你我，为热爱全力以赴

好未来坚守教育初心，希望让每一个人都能享有公平而有质量的教育。多年来承担企业社会责任，发展教育公益，你的加入将助力更多家庭实现梦想。

● 发展前景广阔，成为最懂业务的HR

在教育领域深耕多年的好未来注重构建教育生态，业务多元。 业务前线×HR部门多模块轮岗，带你全方位多角度体验人力资源相关工作。

● 提供良好工作氛围，助你加速向上成长

凝聚年轻且具备共同信念的伙伴，使命驱动、勇于担当、开放坦诚、平等透明。

定制专属青藤萌新培养计划，丰富的学习资源、大咖导师一对一指导，助力快速成长不迷茫。

 

● 给予人才无忧保障，花式福利任你pick

首年年薪16万起，除基本工资、六险一金、绩效奖金、项目激励、司龄补贴外，每年还有多次调薪机会。 

带薪公益假、学习福利、子女报班优惠、住福计划、租房计划、免费体检、节日礼品、结婚礼金、互助基金、开工利是、入职礼包、团队建设等多项特色福利，助你更好平衡工作与生活哦。

【面试流程】

简历投递（9-10月）-简历筛选（10月）-测评-初试-复试（10-11月）-OFFER（11月）    

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。
 
目前好未来主要业务涉及智慧教育、教育开放平台，K12课外教育及海外留学等，旗下拥有多个教育品牌。业务与投资双轮驱动，目前已披露的投资项目包括学科网、喜马拉雅等。2014年启动未来之星项目，打造互联网教育行业的创业者平台，提供孵化、培训、投资三位一体的服务。截至2020年5月底，好未来在全国有4万多名员工，教学点覆盖90个城市。

好未来坚持“爱和科技让教育更美好”的使命，致力于让每个人都能享有公平而有质量的教育，至今已产生400多项专利。2018年，好未来成立硅谷研发中心。2019年，好未来受邀参加首次举办的“中国-中东欧国家教育合作交流展”，将相关科技产品向多国领导进行展示。同年，好未来成立教育行业博士后科研工作站，并成为智慧教育国家新一代人工智能开放创新平台承建单位。


企业文化
使命：爱和科技让教育更美好
愿景：成为受尊敬的教育机构
教育理念：激发动力、培养能力
价值观：一切从用户出发、做强比做大更重要、开放坦诚做自己、为热爱全力以赴、随需而变才有未来