东莞招聘

工作内容：

1、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
2、跟进招聘全流程，筛选简历、邀约面试、面试跟进、薪资谈判等；
3、协助其他临时招聘项目工作。

岗位要求：

1、3年及以上的招聘经验；
2、熟悉招聘流程与技巧 ，热爱零售事业，擅长销售、采购、供应链类岗位优先；
3、熟练使用各种线上及线下招聘渠道，能够独立完成岗位需求；

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