东莞招聘

岗位职责：
1.负责新员工入职相关手续的办理（合同签订、企业邮箱&账号申请、申请电脑、工卡、以及其他相关权限的申请）。
2.员工花名册的制作、更新、维护。
3.员工相关报销的处理（录入系统、收取发票等。）
4.员工活动的组织、礼品的采购、发放。
5.人员考勤的收集、制作。
6. 协助招聘。
7.领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.本科以上学历，具有员工关系相关经验至少半年以上（含实习），人力资源相关专业毕业。
2.善于沟通、且未来的发展方向是人力资源管理工作。
3.工作积极主动、善于思考、有良好的推动能力。
4.有较好的抗压能力及学习能力。
5.具有较好的执行力及敬业度。
6.喜欢互联网行业、可以快速适应变化、以结果为导向
7.有人力资源相关资格证书者优先。

发展与收获：
1.了解互联网行业HR三支柱运行模式。
2.了解产品理念、培养产品思维。
3.开拓视野、培养流程化、体系化工作流程。
4.培养善于思考、逻辑表达能力。
5.培养洞察力、问题诊断、问题解决的能力。
薪资&其他：
1.上班时间：09：30-12：00；14：00-18：00；周末及法定节假日正常休息；春节增加两天法定假期。
2.公司提供免费上下班班车（市内基本可到达）；公司提供免费的早餐&晚20：00以后打卡提供免费的夜宵券、公司茶水间提供免费的咖啡。
3.节日福利、季度团建、也可参加员工组织的社团活动。
4.5A级写字间（含员工餐厅、员工健身房、员工免费理发店等等现场员工专属福利）。
5.入职即交六险一金及签订正规的劳动合同（医保均缴纳一档）。
6.公司地址：深圳市南山区深南大道8899号，大族激光科技中心。

上海科之锐人才咨询有限公司为科锐国际旗下子公司。
作为亚洲*的整体招聘解决方案提供商，科锐国际成立于1996年，在全国34个*城市拥有分支机构，有超过700名专业招聘人员。自公司成立*今，科锐国际一直致力于在17个相关行业与领域中为客户提供*质的服务，以满足客户在所有层次的招聘需求。我们的全方位一站式招聘整体解决方案，为众多客户提供了多样的服务产品，业务涉及长期雇员招聘( 猎头)、招聘流程外包、灵活用工、校园招聘、专业招聘咨询服务、招聘管理学院等服务领域。科锐国际的客户80%来自世界知名集团，20%来自国内上市公司、快速成长性企业及非赢利组织。在过去的一年中，科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过万人，中*专业职位及管理职位超过4500个。
科锐国际于2004年进军香港市场并与来自欧洲和其它地区的战略伙伴开展紧密的合作，开始在国际市场上全面亮相。2008年，科锐国际获得了全球知名风险投资公司－经纬创投( Matrix Partners )的注资。2009年，科锐国际荣获“福布斯中国潜力企业”称号及“2009中国先锋人力资源服务商－*猎头机构”称号。2010年，科锐国际荣获CHINA STAFF杂志“年度*招募公司”称号。2011年，科锐国际荣获HROOT“ *招聘机构称号”。