东莞招聘

1.通过阿里巴巴，展会，Facebook， Linkedin等其他社交平台，开发目标客户，促成订单。

2. 负责公司主打产品的销售和推广。

3.制定合理的销售计划，并利用公司提供的一切资源完成业绩目标。

4.开发新客户的同时，维护好老客户，维持与老客户的长期合作。

任职要求：

1. 工作细心、认真负责、且具备较强的执行力和较强的沟通能力，以及团队合作精神；

2. 良好的英语阅读、理解能力，和口语表达能力，有自信与客户电话沟通，以及面对面交流。

3. 善于动脑，乐于学习，对外贸有兴趣，能吃苦耐劳，较好的自我心态调节能力；

4. 熟练操作Word、Excel 等常用办公软件，较强的学习能力；

5. 敢闯敢拼，不局限自身要求，敢突破；

6. 有无外贸经验均可，有经验丰富的外贸经理（阿里巴巴协议讲师）传授业务技巧。

待遇：固定底薪+浮动底薪+ 提成 +业绩考核达标奖，五险。

现有业务平均每月1-2W月薪。

公司设有活动基金，用于业务员日常拓展活动、聚餐、唱K等娱乐活动。

旅游：对赌每年国外游1-2次。

东莞匹迩体育用品有限公司是一家创业公司，位于东莞市中心（南城体育路隔壁）,交通便利。公司以对外贸易为主（目前只是对外贸易），主要经营瑜伽服，紧身服，压缩衣，运动外套，紧身袖套等业务。公司福利待遇优厚，市场发展前景无限，公司正稳步发展，有良好的学习环境及晋升机会，秉承“让每一个高人都拥有一个稳定的工作和温馨的家”的理念，为务工者提供宽阔的平台，且同事年轻化，工作氛围预约，欢迎有志之士加入。

薪酬福利
1 公司提供同行业内有竞争力的薪酬体系：一般业务员月薪简简单单过万，有高点提成
2 公司有完善的绩效考核制度、晋升制度和股权机制
3 员工享有国家法定节假日、有薪年假、婚丧假、产假等各类假期
4 每逢节假日，公司为员工发放节日问候礼品或礼金
5 公司每隔一周有组织活动，费用由公司活动基金出，由业务轮流组织
6 业绩目标达成着有省内游，国内游以及国外游奖励以及带薪假期
7 公司为正式员工提供社保

个人发展前景
1 公司每周至少进行一次业务技巧及产品知识培训，有内训和外训两种方案，加强业务技能
2 工作满一年且综合能力和业绩突出者，晋升机制为：业务主管——业务经理
3 能力和业绩出众者，可与公司协商协作，开设新平台成为合伙人之一。