东莞招聘

岗位职责： 

    

1、通过律所提供的资源以电话方式进行客户开发，维护与产品推广；

    

2、负责诉讼案件及法律顾问的案源开发，发掘及拜访潜在客户；

    

3、找寻精准意向客户资源，能灵活运用沟通技巧引导客户表达重要的案件信息，能准确判断获取客户的法律需求，向客户提供解决方案；

    

4、根据律所的服务项目，学习掌握相关法律业务知识；

    

5、为客户细致讲解，提供到位的相关专业知识服务。

    

任职资格：
1、男女不限，18-36周岁，具备有良好的职业素养；
2、有较强的语言表达和沟通能力，吃苦耐劳的精神；
3、只要你肯努力学习，有无法律专业知识、工作经验均可；
4、我们将为你制定一系列的系统培训，帮助你快速的成长。
薪酬福利：
1、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00（周末双休，国家法定节日带薪休假）
2、上班地点：东莞市南城鸿福路102号汇成大厦806；
3、薪酬福利：高底薪3K-5K（无责任）+高提成+全勤奖+业绩达标现金奖+综合补贴+社保；
4、培训体系：本所提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训，有资深律师和主管指导工作，让你在法律行业茁壮成长。
5、晋升空间大：销售顾问—销售主管—销售经理—销售总监；
6、其他福利：下午茶，提供微波炉，团队旅游，节日福利，带薪年假，红包雨等等

    

    

欢迎广大有意向者投递简历，人事小姐姐会***时间与您联系。

广东国晖律师事务所（以下简称国晖所），是一家大型综合性的律师事务所，总部设在深圳，目前设有北京、上海、天津、广州、杭州、长沙、佛山、东莞等十七家分所。现有职员600多人，其中专职律师240多人，专利代理人10多人，合伙律师35人，业务拓展及辅助人员300多人，执业人数位居广东前三，综合实力排名全国前十位。
国晖所实行了“专业分工、团队运作”的“公司化经营”模式。“专业分工”主要体现在通过设立了刑事部、交通事故部、法律顾问部、知识产权部、婚姻部、涉外法律部等专业团队的相关法律业务进行拓展和办理，使得所内资源得到有效整合，使每位业务员、助理、律师的专长都得以充分发挥。“公司化经营”主要体现在业务拓展、业务培训、业务办理实行流程管理，对业务和人员实行公司化的管理。团队人员的薪酬实行底薪加提成的模式。经过多年的发展，国晖所建立了一套行之有效的业务拓展、业务管理及内部管理机制，形成了成熟的公司化经营模式，是一家极具团队特点的律师事务所。
国晖所是法律人梦想的摇篮。多年来，不少非法律专业的业务员在国晖所文化的熏陶下，借助国晖所的平台，成长为执业律师，实现了自己的理想。
东莞分所于2019年设立，办公面积400平方米，是一家综合性的大所。根据总所的计划和安排，正在积极推进公司化的团队建设。有意者可来电咨询：18922578551 孔小姐