东莞招聘

1、熟悉三旧改造相关政策、工作流程及业务知识；

2、统筹与所负责区域范围内的权益相关人进行沟通、宣讲、谈判等工作，尽快达成所负责的项目节点要求；

3、根据改造项目的进程协助街道办事处（镇政府）和村集体（改造办）统筹协调办理各项具体工作；

4、熟悉相关专业的业务运作，推进所负责项目的三旧改造业务；

5、熟悉国土、规划和建设三大部门的审批流程，协助建设用地规划、修建性详细规划报审、建设工程规划许可等报批工作；

6、制定工作计划，包括项目推进计划、部门计划、个人计划、难点工作分等；

7、统筹与政府相关部门，改造项目主体日常业务的联系工作，推进合作单位工作进度，加快政府审批；

8、及时了解三旧改造相关政策信息及办事流程的变化，汇编开发流程资料、重点难点分析；

9、协助完成突发事件的处理。

任职资格：

1、土地资源管理、房地产管理相关专业本科以上学历；

2、八年以上工作经验，有旧村改造项目成功落地转化经验或政府关联部门（国土/规划/更新局）任职背景；

3、熟悉东莞地区的土地政策法规，有优秀的人际关系处理能力、良好的社会资源及信息收集和分析判断能力，市场洞察力敏锐，责任心强、抗压能力优秀；

4、具有团队管理经验，能很好的指导和带领团队开展工作；

5、普通话、粤语流利（特别优秀者可适当放宽条件）。

     广东信宏实业投资有限公司，成立于2005年4月，经过多年的创业、发展，目前公司已构建起具有工程咨询、设计、施工、投融资、运营及技术服务为一体的工程总承包企业版图，同时，围绕建筑产业链在项目投融资、资产管理、金融信息服务等领域亦坚实布局，并取得长足发展。旗下拥有建筑工程、城市更新、智慧交通、金融等多个板块业务分公司。
     2016年，公司确立了“全产业链运营，做工程总承包，构建以房建、环保、市政领域为主体的工程施工、投资、运营、技术一体化产业集团”的战略目标。为此，公司积极开展纵向整合，进一步加速产业布局，同时加快经营平台前移，着力布局了广州、深圳、清远、惠州、中山、珠海、佛山、茂名、湛江、肇庆，以及江西南昌、鹰潭、赣州等城市。
     展望未来，信宏人秉承“诚信经营、聚焦建筑、服务产业链、勇担社会责任”的宗旨，将继续大力推行“责任共担、利益共享、共创共赢”的事业合伙人机制，夯实公司新常态下转型发展的核心力量和***资本。坚守“以客户为中心，以奋斗者为本”的核心价值观，积极为客户提供优质的服务，为奋斗者搭建事业平台，为股东创造理想收益，为社会发展贡献更大力量。

相关福利待遇说明：

1、提供有竞争力的薪酬待遇；
2、过渡性宿舍；
3、购买东莞社会保险及商业保险；
4、5.5天工作制，节假日按照国家的法定节假日休假；
5、每年定期进行体检，年度旅游以及丰富的外部培训学习机会；
6、话费补贴+餐费补贴+绩效奖金+调薪机制+晋升空间......