东莞招聘

岗位职责：

1、负责协助项目总经理做好日常运营管理工作，带领团队共同推进项目进展；

2、负责城市更新项目前期拓展、拆迁谈判、关系维护等相关事宜；

3、负责维护与政府相关主管单位（与街道办、旧改办、国土规划局、建设局、村委等）的关系。

任职资格：

1、大专以上学历，专业不限，能熟练用客家话及粤语交流；

2、熟悉城市更新/旧改的拆迁谈判，能够独立带领团队开展工作；

3、熟悉东莞三旧改造流程和相关法律法规，有东莞区域旧改项目经验优先。

公司将提供;

1、优厚的薪酬福利：半年度奖和多倍年终奖、业绩激励、食宿安排、五险一金、户口调入、健康体检、五大节日津贴、夏季清凉补贴、生日喜庆贺仪、国内外旅游等；

2、完善的培训体系：公司有完善的培训体系，针对各级别、各岗位提供专业指导和培训提升机会；

3、广阔的晋升空间：公司有完备的职级晋升体系，每年两次晋升加薪机会。

       鸿荣源集团创建于1991年，历经二十余载的稳健发展，集团成长为以住宅地产、商业地产、产业地产综合开发为核心产业，涉足高新科技、金融投资等领域，多元化经营的现代大型企业集团。集团下属员工逾万人，是中国民营企业纳税百强。
        鸿荣源集团的核心竞争力，体现在综合地产开发的全产业链与资产运营实力，拥有集房地产开发、建筑施工、商业招商运营管理、资产经营管理、物业管理等完善的全产业链运作系统，具有全方位运作和管控能力的团队是鸿荣源无可比拟的优势。
        鸿荣源以“豪宅专家”和“大城开发”享誉业界，以雄厚的资产实力和运营优势迅猛发展，获得“国家房地产开发企业一级资质”、“中国房地产业100强” 、“广东省企业十强”、“深圳市知名品牌”等荣誉，被业界和社会誉为深圳最具竞争力和发展潜力的企业之一。
         鸿荣源已完成超大面积的城市核心地段优质项目储备。以深圳前海壹方中心、龙华壹城中心、前海项目等项目为起点，鸿荣源在深圳多个核心区域打造系列超大型城市综合体，布局生活荣耀版图，实现城市综合体开发和跨区域开发，不断改进人居环境，持续推动城市发展。
        未来，鸿荣源人将继续秉承“与生活共荣”的品牌理念，弘扬“严谨、务实、高效、成就”的企业精神，以市场为导向，顺势而为，以国际化的视野实现技术、市场、人才及管理等资源的合理配置与共享，在积极参与和谐社会建设的同时，努力践行新世纪的宏伟蓝图！