东莞招聘

１、公司规章制度、岗位制度、考勤制度的制定、攥写、修改、执行。

２、国家的相关法律法规要懂，有一定的了解劳动法、合同法、社会福利等等。

 ３、公司各岗位绩效考核、奖惩制度方案制定、执行。

 ４、公司内外部文件、资料、档案的规范化、统一化。

 ５、公司人员招聘、录用、签定合同、辞退等。 

６、公司办公用品的管理、发放。 

７、对外员工社会保险事务办理。

 ８、公司会议布置、记录，人事档案、资料管理等。

 ９、考勤记录，工资核算，工资条发放。 

１0、部门员工的沟通协调，员工与公司的沟通协调。 

任职资格：

 １、大专以上学历 

２、有2年以上工作经验。 

【公司简介】
东莞市嘉逸光电有限公司成立于2012年11月。拥有车间13600平方米，首期投资2200万。
生产工序配置最完整的专业钢化玻璃保护膜供应商。拥有数十台高精度开料机、数控精雕机、拥有多项新型专利的2.5D弧边扫光机、强化炉，超声波清洗线，真空镀膜机、精密自动贴合机，消泡机等专业设备。
现有日产能6万片，月产能400万片。能满足各品牌客户对产品高品质、快交期的生产要求。
拥有0.12***、0.15***、0.21***钢化玻璃保护膜生产供应商。
拥有康宁玻璃、肖特玻璃钢化玻璃保护膜的生产供应商。

【企业文化】
我们的使命： 建立钢化膜行业标准，促进钢化玻璃膜行业规范、健康发展！
愿 景： 做钢化玻璃膜行业方案设计公司！

【企业价值观】
品质***；速度、效率第二；价格、价值第三！
尊重；奉献；分享！

【薪酬理念】
1、具有竞争力的薪资水平；
2、以绩效为导向的薪酬体系；
3、致力于不断提升员工综合能力为宗旨。

【员工福利】
1、为员工缴纳社保、医保、意外保险、失业保险、生育险及按照国家法定节假日安排放假；
2、享有高温津贴、绩效奖金、年终奖金、带薪年假、婚假产假；
3、年会、集体活动、户外运动、团队旅游等；
4、科学的培训管理体系，始终坚持为提升员工自身素质而不断努力；
5、完善的晋升通道、提升员工技能为宗旨的绩效管理机制，重视员工职业生涯发展。