东莞招聘

岗位职责：

1.依据公司总部年度经营目标，组织制定全年具体的商品规划、销售计划、渠道市场活动及推广，提升终端形象，制定可行性的营销规划及策略并跟踪执行；

2.根据业务需求及市场情况，制定终端店铺的管理、活动策划、产品推广、终端推广、陈列、培训等标准并培训落实。

3.针对品牌定位和特征，建立终端零售运营管理系统，实现终端运营管理制度化、流程化、标准化、表格化，实现店铺运营标准的可复制化；
4.关注与分析国内外服装品牌市场发展趋势，拟定科学的品牌销售计划，制定年、季、月销售指标，并监督销售指标各阶段的完成情况；
5.制定零售标准化的规范，确保各级店铺营运规范、顺畅、高效，及时并解决店铺运营过程中出现的问题；
6.整体把握终端店铺形象陈列、商品调控、销售运作管理、业绩提升和人员管理；
7.打造一支职业化、专业化、复合型、创新型的终端零售运营管理团队。

任职要求：

1.教育及年龄：市场营销相关专业大专以上学历，28-45岁。

2.知识要求：熟悉国内童装品牌的发展现状与发展潮流，熟悉服装企业日常管理事务。

3.行业经验：8年以上服装行业品牌营销管理经验，曾任品牌公司同等岗位五年以上。

4.技能技巧：精通营销策划，熟悉零售管理、连锁策划和运营，对品牌行业具有敏锐的商业和市场意识，分析及解决问题的能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。

5.素质要求：具有较强的组织、计划、控制、协调能力、人际交往能力及较高的谈判技巧，良好的团队建设能力，高度的敬业精神。

     欧恰恰&恰贝贝童装公司成立于2006年，在广东、湖南、四川、重庆设有分公司，旗下拥有“欧恰恰”、“恰贝贝”、“WE11”时尚童装品牌。“欧恰恰”国内原创设计师童装品牌，在国内享有盛誉，引领童装界时尚个性潮流，全国各地拥有100多家代理商，1000多家加盟店，直营店铺遍布国内一、二线城市。公司成立伊始，便确立了高起点、差异化的品牌战略，在产品研发、市场运营及终端形象等各方面都展现出不同凡响的思路。自品牌推出市场以来深受终端好评，每年的销售业绩呈直线增长。
   公司坚持“以人为本”企业精神，重视员工福利待遇，让每一个员工都能在工作中得到全面的进步和发展，实现自我人生价值。只要你有扎实的工作技能、积极向上的敬业精神，公司将提供具有竞争力的发展平台和空间。
   公司执行6天8小时工作制，为员工购买社保，带薪法定休假，有薪年假，年终奖，不定期组织委外培训和拓展训练，每月为员工举办生日会，一年组织两次员工外出旅游活动，还有各类羽毛球赛、篮球赛，组织全体员工观看最新大片电影和踏青等活动，以丰富员工业余生活。
    展望未来，恰恰诚邀您的加入，共同打造设计师时尚童装领军品牌！用原创点亮中国！

我们做童装的，十五年了…
看，老板都从少女变成了少妇，
岁月真是把…
算了，怕挨打。
我们做童装的，十五年了…
业绩挺好的，队伍一不小心上百号人了…
我特别不喜欢，因为抢老板微信红包的时候，
全是对手啊！
我们做童装的，十五年了…
全国上千家终端店铺了，每次新品发布会，
我都特别高兴。
有！美！女！
我们做童装的，十五年了…
每年外出旅游，有各类奇葩的活动，
操心找媳妇，关心生小孩，还拉去学习成长，
对了，能不能把这周的下午茶改成鱼头火锅，
我好久可没吃到了。
我们家老大叫欧恰恰，挺懂事；
我们家老二叫恰贝贝，挺可爱的，长的挺显个头了；
我们家老三叫WE11，一出生就各种装酷、耍帅；
恩，挺好。

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