东莞招聘

1.整合公司资源，开展自营司机的招募工作，包括驾驶员档案建立等，完成本城市自营司机KPI；

2.负责司机的日常管理工作，包括司机培训、安全和服务监督、违章监控、淘汰等，督促司机按时缴款，监督司机日常安全出行、服务规范、管理规定的落实工作；

3.及时了解当地司机合规政策落地信息并汇报给城市运营经理；

4.负责组织当地司机获取营业资质工作，合规司机落地，提升管辖城市司机合规率；

5.司机流水分析，并定期反馈给城市运营经理进行调整，提升本地运力质量；

6.司机分组管理，选拔车队长、进行团队氛围营造和团队牵引；

7.负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。

岗位要求

1.专科及以上学历，掌握交通，驾驶相关知识，有网约车或租赁公司司机管理经验者优先；

2.工作严谨，态度认真负责，具有耐心、诚信、细心等良好的品格；

3.office，PPT等办公软件能够熟练应用，具有分析问题、解决问题和安抚他人的能力。

   首汽租赁有限责任公司简称“首汽租车”（快速查询请百度一下），成立于1992年，母公司为首旅集团和首汽集团。首旅集团是中国综合实力***的旅游服务业企业集团，人文历史悠久、产业集群发达；首汽集团则是国内领先的全方位汽车服务提供商，前身为1951年由***亲自命名成立的首都汽车公司。
   首汽租车目前在全国60多座城市设有百余家服务网点，在租车辆高达万余以上，主营业务涵盖个人短租、机构长租、公车改革、新能源车、融资租赁和商务用车等。公司拥有清晰的战略规以及雄厚的资本支持，正处于高速发展阶段。我们致力成为中国***的的汽车租赁服务商，与员工共同成长，为推动中国的汽车租赁产业和汽车工业的发展而努力。
员工福利
  企业提供健全而人性化的福利制度。
   五险一金（北京地区员工额外享有企业年金）；
   午餐补助、防暑降温、劳动保护等补助；
   每年组织员工健康体检；
   季度***的员工出境旅游；
   内部员工租车优惠。
员工培训
  首汽租车拥有一套非常先进而完整的人才培养体系，帮助所有员工胜任工作并不断成长。
   业务技能培训（门店业务支撑专员、长租销售专员业务培训等）；
   专业知识培训（人事行政专员培训、财务骨干人员培训等）；
   领导力培训课程；
   户外拓展培训。
员工关怀
  公司为员工提供平等沟通和交流的平台并让员工与企业共同成长。企业开展形式多样的员工活动，丰富员工文娱生活。
   集体生日party；
   员工体能竞赛；
   员工趣味家庭日；
   为员工提供参加公益活动的机会；
   5.20员工关爱日。

  凭借不懈的努力，借助公司强大的系统作为后盾，相信我们会为您提供广阔的发展平台，帮助员工实现职业梦想。
  首汽租车期待您的加入。