东莞招聘

工作内容：

1. 对各部门进行绩效管理，提高各部门、各岗位工作效率
2. 设计、调整公司薪酬福利机制，优化公司人力资源架构
3. 关注、核算各部门运营成本，统计分析各岗位价值创造效率
4. 收集员工需求，制定公司培训学习计划
5. 在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况
6. 跟踪公司经营目标达成情况，提出分析意见和改进建议

任职要求：

1. 大专及以上学历，工商管理或相关专业优先
2. 具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯，待人接物适宜，富有亲和力、责任心
3. 具有中型企业总裁助理经验或有过创业公司工作经验优先
4. 积极主动、热情专注有活力，有运营管理潜质优先
5. 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，结果导向和细节导向
6. 良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、谨言慎行
7. 能够接受较大的工作压力，有极强的自我驱动力，勇于接受挑战性工作
8. 有较好的文字功底和数据分析能力
9. 熟练操作office办公软件

东莞市鸿艺电子有限公司创办于2015年3月,位于广东省东莞市黄江镇社贝江龙路2号

? 2017年通过国家高新技术企业评定
? 2017年通过ISO9001:2015质量体系认证
? 定位： 热设计、 EMI/ESD 整体材料方案商
? 主要产品： 导热、导电、隔热、储热、吸波、屏蔽等功能材料

公司重视研发投入，每年保持开发15+以上的专利技术。由博士领衔热设计团队、材料开发团队、模切工艺团队分工明细，紧密配合，能够为客户提供从需求分析->材料开发->规模量产的全环节、全方位热管理服务，具备独特优势。公司自主开发的导电导热泡棉、导电导热膜、储热片、新型隔热片等已在智能手机、智能手表、VR、汽车电子、安防等领域广泛应用。

团队氛围积极向上，求真务实。我们秉持尊重、信任、实事求是的企业文化，充分提倡员工和企业共同成长、共享成果。公司建立也在持续完善员工培训机制、职位晋升通道，鼓励并为员工学习进步提供力所能及的支持。公司通过持续为客户、为社会解决痛点问题，实现企业价值。