品质工程师
东莞泰升音响科技有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2021-01-04
- 工作地点:东莞-东城区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语良好
- 职位月薪:6-9.9千/月
- 职位类别:质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)
职位描述
工作职责
(1)负责新开发产品的品质计划制定(包括转化客户品质需求为内部要求);
(2)参与产品开发过程、跟进品质事件有效执行关闭;
(3)提供客户需要的品质报告;
(4)负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户.
要求:
(1)大专以上学历
(2)有三年以上电子产品(音频,蓝牙产品)的品质相关经验优先。
(3)懂得运用基本的品质管理工具(如SPC/GR&R/CP...等)
(4)英语良好
职能类别:质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)
公司介绍
东莞泰升音响科技有限公司属大型港资企业,位于东莞市东城区柏洲边管理区,交通便利,环境优美。公司主要生产蓝牙音箱、蓝牙耳机、扬声器、电线及工模制具等,现有员工2000人以上。
本公司自1990年成立以来,一直奉行“质量保证,客户至上”的原则,真诚为每一个客户服务,并取得了世界知名公司的认可,如:LOGITECH、SENNHEISER、HARMAN、AKG、JBL、PHOENIX等。从而使公司得到了稳定的成长和壮大,并逐步迈向世界级多媒体产品制造商。
公司拥有广阔的行业发展前景及年轻朝气极具创业激情的合作团队。在提高公司竞争力的同时,已先后取得ISO9000:2000质量管理体系、ISO14001环境管理体系、QC80000管理体系、OHSAS18000职业健康安全管理体系、C-TPAT反恐认证 认证等,用国际标准来规范公司的运作,以满足客户的要求,并举办各种培训提高在职管理人员的管理水平,还积极地开展各种文体活动,丰富企业生活,加强企业凝聚力。
公司基本福利:
一.薪资制度:
1. 每天工作8小时间,每周工作5天;
2. 每年公司进行一次浮动调薪;
3. 有薪假期:按劳动法规定;春节期间更长休假,使您有更多时间与家人共享天伦之乐。
4. 社会保障:购买养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、医疗保险。
二.训练与晋升:
1. 公司以人性化的管理为本,提供系统完善的教育,配合员工之个人生涯规划;
2. 公司具备完善的晋升制度,并提供各种晋升机会;
三.食宿与福利:
1. 住房:公寓式住宿标准 (双层公寓床、空调、热水)。
2. 伙食: 丰盛可口的菜肴,品种各样的菜系,可任君随意挑选;
3. 娱乐:公司内设标准的灯光球场,图书室,乒乓球等娱乐设施,是你下班之余的好去处;
欢迎有志者加入泰升音响大家庭,您付出的每一份努力,都将得到一份真诚的回报!
本公司自1990年成立以来,一直奉行“质量保证,客户至上”的原则,真诚为每一个客户服务,并取得了世界知名公司的认可,如:LOGITECH、SENNHEISER、HARMAN、AKG、JBL、PHOENIX等。从而使公司得到了稳定的成长和壮大,并逐步迈向世界级多媒体产品制造商。
公司拥有广阔的行业发展前景及年轻朝气极具创业激情的合作团队。在提高公司竞争力的同时,已先后取得ISO9000:2000质量管理体系、ISO14001环境管理体系、QC80000管理体系、OHSAS18000职业健康安全管理体系、C-TPAT反恐认证 认证等,用国际标准来规范公司的运作,以满足客户的要求,并举办各种培训提高在职管理人员的管理水平,还积极地开展各种文体活动,丰富企业生活,加强企业凝聚力。
公司基本福利:
一.薪资制度:
1. 每天工作8小时间,每周工作5天;
2. 每年公司进行一次浮动调薪;
3. 有薪假期:按劳动法规定;春节期间更长休假,使您有更多时间与家人共享天伦之乐。
4. 社会保障:购买养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、医疗保险。
二.训练与晋升:
1. 公司以人性化的管理为本,提供系统完善的教育,配合员工之个人生涯规划;
2. 公司具备完善的晋升制度,并提供各种晋升机会;
三.食宿与福利:
1. 住房:公寓式住宿标准 (双层公寓床、空调、热水)。
2. 伙食: 丰盛可口的菜肴,品种各样的菜系,可任君随意挑选;
3. 娱乐:公司内设标准的灯光球场,图书室,乒乓球等娱乐设施,是你下班之余的好去处;
欢迎有志者加入泰升音响大家庭,您付出的每一份努力,都将得到一份真诚的回报!
联系方式
- Email:sjlin@taisingind.com
- 公司地址:地址:span东城区柏洲边村泰升工业路