东莞招聘

岗位职责

1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；

2、记录、存档整理总经理签发文件；

3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;

4、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；

任职资格

1、大专及以上学历，接受应届生实习，优秀者可放宽；

2、熟悉办公室行政管理知识，熟悉办公软件；

3、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。

薪资待遇：

1、基本工资+福利补贴+绩效考核，综合薪资4500--6500；

2、工作时间：朝九晚五、周末双休、享国家法定节假日；

3、年底双薪，入职购买五险一金，补充医疗保险，定期体检；

4、公司不定期组织户外活动；

5、免费享受公司专业培训，参加公司高端沙龙；

6、具有竞争力的薪酬体系，公开透明的晋升机制，完善的培训架构。

人瑞集团成立于2010年，现有员工近1000人。覆盖华北、华东、华西、深圳和广州五个大区，在上海、南京、杭州、北京、天津、西安、青岛、成都、武汉、重庆、广州、深圳等全国13个城市开设分公司，服务覆盖20多个城市。 资本方面，获得君联投资（原联想投资）、麦格理、基石资本的有力支持；管理团队主要成员，均有丰富的呼叫中心管理和人力资源管理经验；业务包括人才外包、业务外包、招聘外包和企业内训等。