大客户代表+9k底薪+1k房补+提成+高学历同事J10291 (职位编号:SH-Y8)
居理新房
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2021-01-12
- 工作地点:上海-长宁区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:销售助理 销售代表
职位描述
居理新房(Julive)
居理新房创立于2014年,注册资本5.3亿元人民币,致力于打造一站式购房平台,拥有专业的高学历咨询师团队,提供从大数据找房、全城看房到低价买房的全程定制化服务,赢得了良好的用户口碑。
历经6年,已经成为国内新房电商领跑者。业务范围目前已涵盖京津冀、成渝、长三角等七大城市群,包括北上广深、苏杭、成都、重庆、武汉、西安、沈阳等34个城市,员工人数近3000人,与全国累计近400个开发商合作,2019年度GMV超300亿。
凭借取得的优异成绩和规模,居理新房不断赢得国内外资本市场的青睐,先后获得源码资本、祥峰资本、斯道资本等多家知名投资方的注资,58集团也给予战略投资。
我们的高学历咨询师团队致力于利用公司自主研发的AI大数据系统,通过视频、VR、专车带看等线上线下方式,为有真实置业需求的客户提供专业透明、精准全面、个性化的高品质购房咨询方案。我们是一个不断挑战自己并连续打破业绩记录的高素质业务团队,帮助全国30多个城市的千万家庭高效地挑选到称心如意的好房。
在极速变革的新房电商领域,我们的团队做到了99.8%的客户满意度,“感激”、“贴心”、“专业”是客户口中的评价及社会的认可。这里的每一个人都拥有依靠自己的双手,给父母、爱人、孩子提供更好生活条件的无限可能。
我们搭建了完全颠覆三观的房产咨询团队:咨询师队伍中统招一本学校出身的长期维持在75%以上;
我们维持着传统行业无法想象的用户满意度:用户满意度评分达到满分的占比长期维持在99%以上;
加入居理新房,你将获得:
★ 努力付出就可轻松过万的月薪;
★ 远超想象的成长速度、晋升机会;
★ 为培养成熟的职业经理人打造的职业环境;
★ 互联网和房地产,两个行业的最前沿知识;
★ 简单的工作氛围,完善的培训机制,健全的福利体系!
培养流程:
Step 1 通过面试后,公司将发放offer,正式7000元/月+绩效2000/月+房补1000(试用期按基本工资80%发放)+提成(面对未毕业学生:实习期工资260/天+提成)。
Step 2 开始为期六个月的咨询师岗试用期(面对未毕业学生:实习期),接触最一线的用户,锻炼沟通能力与抗压能力。
Step 3 六个月结束后,根据期间表现及个人特长,根据岗位需要和个人意愿安排到最合适的职业发展方向。
Step 4 目标职业有两个方向:
P序列:成为居理的咨询师,从初级咨询师到高级咨询师,随着职级从C1-C7,月收入从1.2万-5万
M序列:成为居理的储备管理者,在做咨询师的同时也进入到储备主管的培训范围内,并根据主管选拔要求随时可报名参选,过去三年加入居理的小伙伴,从入职到成为主管平均周期大约8-10个月,从入职到经理平均周期大约2年,从入职到城市经理平均周期大约3年
Step 5 只要通过实习考核,未毕业仍按正式员工待遇发放全薪,有机会成为学校里月收入过万的极少的在校生之一。(本条面对未毕业学生)
职位要求:
1、毕业于一本及以上院校(优秀人才可放宽要求);
2、必须有卓越的沟通能力和独立解决问题的能力;
3、我们都是加班狂,所以对于工作时间你要有心理准备;
4、强大的抗打击能力,时刻保持积极的心态,不断提升自己
【你要为公司做什么】
1、提升专业能力,根据公司分配的客户的实际需求为其提供专业化的咨询、陪同客户看房,提供专业购房建议,服务用户购房全流程;
2、维护“居理咨询师”的品牌形象,传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度(我们极其重视客户满意度 !);
3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业的楼盘测评、维护楼盘数据;
4、完成每月既定的任务目标,我们看中具体的结果,也注重实现结果的过程(追求客户满意度
公司介绍
历经5年,已经成为国内新房电商领跑者。业务范围目前已涵盖京津冀、成渝、长三角等七大城市群,包括北上广深、苏杭、成都、重庆、武汉、西安、沈阳等31个城市,员工人数超2500人,与全国累计超过2000个开发商合作,年度GMV超300亿。
凭借取得的优异成绩和规模,居理新房不断赢得国内外资本市场的青睐,先后获得源码资本、祥峰资本、斯道资本等多家知名投资方的注资,58集团也给予战略投资。
2019年8月,居理新房宣布签约迪丽热巴为全新品牌代言人,并完成数千万美元C轮融资。
居理新房相信,买新房可以更专业。
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聚卓越的人!做非凡的事!居理新房期待您的加入!
联系方式
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