东莞招聘

1.负责集团人员招聘工作的推进、执行、结果分析和有效跟进;

2.拟定招聘方案，分析公司人力资源需求；组织实施招聘活动；甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道，制定招聘预算并控制执行；建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

3.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

4.执行人力资源管理各项事务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作

任职要求：

1.年龄要求：24-30岁

2.全日制统招本科及以上学历；

3.人力资源管理、行政管理、工商管理及相关专业优先考虑；必须要有两年以上人事工作相关经验

3.有教育行业培训实操经验和招聘工作经验为佳;

5.熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等六大模块规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;

 多维教育科技有限公司创办于2010年5月，以“关注成绩，更关心孩子多维成长”为教育理念，用“ 131 引导式 ”教学体系， 按天性培养，激发孩子自我高要求，从而达到“教好一个孩子，影响一个家庭”的教育使命。
经过多年发展，多维教育现成为一家大型综合性教育集团，已服务数万学生及家庭。在深耕K12教育的同时，近年在深圳发展出国际教育板块，以高品质的课程内容和完善的服务体系广受好评。
多维教育实施多品牌发展战略，其业务板块还涵盖全日制学校、幼儿园及素质教育等多个领域，校区遍布广东深圳、东莞、惠州，湖南湘潭，湖北武汉，江西赣州，安徽阜阳等城市，随着公司战略发展布局，逐渐迈向全国及全世界。