东莞招聘

薪酬类型：底薪3250+绩效奖金

职位概要：提高教学质量及水平，加强会员服务，提高会员满意度

职责与工作任务：

1.教学及培训60%

认真研读教案,备课,授课,确保课程质量

协助和帮助见习指导师授课,确保课程质量

学习教具设备管理规定，确保教具正确的使用方式

接受教学培训，及相互听课分享，提高教学质量

不断学习、了解儿童生长发育、心理等早教知识并对成长伙伴进行培训

熟练运用中心工具并积极参与总部活动和话题分享，学习的先进授课知识；

2.会员服务25%

在中心热情友善地与家长和孩子互动,游戏,服务，持续提升会员的满意度

以当面,电话,短信,邮件等方式，定期与家长沟通孩子的表现和上课情况，加强与家长的交流，并提高家长的早教意识

3.跨部门沟通及协助10%

积极参与策划中心活动，并参与主题活动或教室的装扮

协助参与外场的市场推广活动

与GA部门沟通会员学习情况，以便GA部门更好跟进及维护会员

与GB部门密切沟通新会员试听上课情况，以促进新单的签订

4.日常行政工作5%

日常的指导师行政性工作

维护教具

服从部门主管安排的临时性工作

任职资格：

1. 本科及以上学历

2. 教育学或者英语专业

3. 英语专业八级或可以纯熟地使用英语同外教交流

4. 优秀的沟通、协调能力，良好的领导能力；有良好的表演才能尤佳

5. 喜爱教育行业，愿意帮助更多孩子及家长成长，积极乐观，有耐心、有爱心，喜爱儿童

    

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