东莞招聘

一，岗位职责：

1. 积极跟踪潜在客户，最终实现销售***化；

2. 接待客户的来电，来访，为客户提供专业的咨询服务以及课程定制；

3. 维护学员及客户的良好关系，达成续费，推荐和购买产品的销售目标；

4. 完成周，月，年销售工作计划及目标，向销售主管及校长汇报；

5. 按要求完成学校布置的各项常规工作和临时性工作任务；

二、岗位要求

1、大专及以上学历（优秀者适当放宽），男女不限；

2、至少一年以上销售经验，有课程销售类经验优先；

3、积极主动、性格开朗、亲和力强、有良好的沟通技巧和服务意识；

4、有高度的工作热情、耐心及责任心、具有良好的团队合作精神；

5、具有良好的抗压能力和情绪管理能力。

三、薪酬福利

1、 薪酬待遇：富有行业竞争力的薪酬制度，底薪+提成，平均月收入6000-20000元；

2、 上班地点: 东莞长安。

3、 工作时间：排班制，每周休两天;

4、 其他福利：按规定享受国家法定假期，公司还不定期组织团队活动、国内外旅游、节日送祝福、员工庆生会等活动；

5、 职业成长：公司提供全面的专业培训课程体系，为员工提供良好的晋升发展途径；

我们是一个朝气蓬勃的年轻团队，员工多数都是90后、热爱教育行业、喜欢挑战、充满激情的年轻人，我们热切期盼您的加入

易贝乐国际少儿英语，全球少儿英语教育专家；易贝乐国际少儿英语是全球500强Positivo公司在全球主打的教育品牌，它凝聚了200多名国际资深教育专家、儿童心理专家历经20余年，专为2-14岁非英语母语国家儿童的启蒙英语专项研究的心血结晶，是全球***个广泛采用“多感官、多媒体、交互式”教学的少儿英语启蒙教育体系，也是目前国际上最领先的少儿英语教学模式，即第三代少儿英语教学模式。
易贝乐少儿英语汇集中外幼儿英语教育专家、知名幼儿心理学家、易贝乐一线卓越英语教师专为母语为非英语国家(EFL) 儿童量身设计打造的一套国际化英语学习课程。以先进的"Learning By Doing(实践学习)”第三代幼儿英语教育理念为理论依托，在“全英语，互动，体验，”的氛围中,通过与E-Blocks (电子积木)的互动英语游戏，专注于培养EFL国家2岁至12岁幼儿的英语思维的初步形成，让孩子们对英语产生浓厚的兴趣和学习的意愿，为孩子今后的英语学习奠定基础